“你们为什么不热爱五牛？”在成体中心铺天盖地的“舒姆下课、五牛解散”声中，杭州记者不解地追问。是啊，我们为什么不热爱五牛？很多成都球迷也常常这样苦恼地自问。

　　所谓主队，《马卡》报对此有一个著名的喻示———你的11个亲人、情人或者敌人。从血统上考证，五牛无疑是成都球迷最正宗的主队。但从感情上考证，我们对五牛主队情结并不忠贞，但错不在球迷———说是亲人，彼此太陌生；说是情人，彼此不吸引；最可悲的是连敌人都算不上，连喊几声“下课”看上去都有点逢场作戏。咬牙尚且不能切齿，谈何刻骨铭心？

　　我坚持认为，五牛的问题，不是某段技战术的问题，也不是某个主教练或某个人的问题，而是一个关于城市足球社会化建设的思想与思路的问题。“主队的存在首先是要为一个城市的民众用足球的方式生产快乐，退而求其次，至少也应该是一个情感宣泄的公共载体”。遗憾的是，五牛的存在有点让我们的情感找不到北———第一，长时期“刘阿斗”般优哉游哉混迹于中低水平联赛中，吃不饱也饿不死，徒消斗志。

　　第二，俱乐部不是学堂。没有截止日期的“球员年轻化建设”，给人以猴子掰苞谷的错觉。恕我直言，此举除了“维持”球队给球迷的陌生感和“延长”球队的稚嫩期，实效寥寥。球员千人一面，过目即忘，球队磨合复磨合，永远长不大，莫非此之过？

　　第三，缺少致命“本土武器”和“个性球星”，或者说在本土化建设上缺少应有的大度与精明。所谓“不当四川队的养老院”、“不要大牌要实用”，听上去骨气铮铮，却在“大河东去”之时错失了嫁接球迷情感的最好机会。“魏群老矣，但他的作用不是为你进一个球，而是为你争取一万球迷。”这样的忠告不该不听。

　　第四，自以为皇帝女儿不愁嫁，在“发动群众”方面放不开手脚，在球迷面前惺惺忸怩、若即若离。“我们搞足球又不图什么，关键是不要出问题”，殊不知这种想法本身恰恰就是最大的问题！

　　第五，在外教任用上过于绝对化，在外援引进上过于随意化。余东风们跟不上时代的脚步，时代的脚步偏偏又跟不上外教们如走马灯闪烁的思想。外援十几天就匆匆搞定，注定逃不过“便宜无好货”的铁律……

　　也许，成足俱乐部的决策是在中国足球客观环境中一种无奈的选择，也许他们的初衷是良好的，而且也为此做了大量工作，但因为距离我们期望的“在成都出现一支真正的属于自己的伟大的球队”还很遥远，所以我们坦坦而向、口无遮拦。必须声明，我们无意责难五牛，这更不是什么“输一场比赛就倒戈”。对于目前的五牛而言，批评是福！中超在前，赛季悠长，不在沉默中爆发，可能就在沉默中慢性死亡。

　　我们为什么不热爱五牛？这是一个狐疑重重的设问句，期待有一天，成足俱乐部用实际行动把它转换成一个豪气干云的反问句———我们，为什么不热爱五牛？！

　　球员：换帅换刀

　　在五牛迎来历史最差开局后，五牛队员心中也开始波动起来，对于队伍为何出现目前这样的情况，对于对主教练舒姆能力的认可程度，以及俱乐部应该如何走出目前这个困境……队员们有着自己的看法。

　　关于成绩3场不胜不正常

　　“尽管大家都知道本赛季的比赛不好打，但开赛以来3场比赛仅仅只得到2分的成绩还是让我们感到意外。老实说，我觉得这并不是我们能力的真正体现。”在昨天下午队伍放假休息时，一名五牛队员还在为队伍近来的表现感叹。本赛季成足俱乐部给队伍制定的目标是“争进前六”，由此看来，大家都还是对五牛队抱有希望的，“目前我们队中存在着不少问题：队员太年轻、比赛经验不丰富、外援到队磨合时间短……，这些都是我们无法忽视的，但这并不是队伍输球的理由。”在细数完队伍目前存在的种种问题后，该队员还一针见血地指出，“训练没有细节，比赛战术没有针对性，大家在场上没有交流、没有配合，这些才是让我们失利的主要因素。”

　　关于主帅舒姆没什么能力

　　虽然现在就给五牛新帅德国人舒姆的执教能力下定论似乎为时过早，但五牛队中血气方刚的小伙子们已经憋不住了，“不管人家怎么认为，反正我就觉得他并没有太多的过人之处。”在这名队员的眼中，舒姆下课是迟早的事情，“好教练不外乎两种，一种是能在训练中将队伍调整到最佳状态、制定出适合队伍特点的战术，另外一种则是能在临场指挥中及时应变的，可惜舒姆不是其中任何一种。”队员不光觉得舒姆能力有问题，同时还认为他一点也不敬业，“在训练中他要求的强度很小，热热身后就喜欢叫我们练一练基本的过人、绕杆动作……在比赛中场休息时，他话都不说，连战术安排都不给我们布置。”

　　关于未来换帅才能换刀

　　“这样下去我们本赛季肯定没戏，要想扭转目前的局面，最简单直接的办法就是换帅。”当球员说出这句话时，连记者也吃了一惊。然而

　　舒姆选择沉默

　　昨天上午，五牛队在舒姆的带领下进行了半天的恢复训练。中午，俱乐部总经理甘忠德召集开了一个教练组会议，讨论兵败浙江队的问题所在。会议结束后，舒姆便急急忙忙离开基地。他要赶回银都花园自己的寓所里，为小儿子庆祝两岁的生日。在他看来，困难虽然存在，生活还要继续……

　　记者紧跟着赶到银都花园，希望能见一见这位在非常时期还悠闲自得的外国人。可没想到，记者这次又来迟了，将记者挡在小区门外的银都花园的保安告诉记者，“舒姆和家人出去了，不知道要玩多久才能回来。”

　　记者此后通过各种渠道希望联系采访舒姆，但都被告知：“这个时候他只能选择沉默。”

　　俱乐部：用人不疑

　　球队成绩不佳，自然不可避免会出现一些对主教练舒姆不满的声音。昨天，成足俱乐部总经理甘忠德在召集教练组开会总结的同时，也肯定地表示俱乐部要给舒姆足够的信任和支持。

　　关于舒姆疑人不用，用人不疑

　　甘忠德说，昨天召集教练组开会的主要内容不是批评，而是提要求、找原因，希望教练组能分析总结出球队成绩不佳的症结所在。“我无法回答球队现在的问题，这应该是主教练舒姆的事情。俱乐部现在要做的就是给予舒姆足够的信任和支持。”甘忠德表示，自己的用人原则是“疑人不用，用人不疑”。

　　关于年轻队员要尊重舒姆的意见

　　在舒姆到来后，五牛队中一些通过前两年联赛逐渐成长起来的年轻队员没有得到上场机会，而舒姆自己又挑了一部分年轻队员作为自己的培养重点。这一点让很多球迷感到不解。甘忠德认为，“培养年轻队员”是球队的一个长期目标，“每个教练都有自己的想法和观点，这个时候我们还是要尊重他的意见。”

　　关于成绩没到下定论的时候

　　甘忠德透露，在周六那天比赛前他就预感球队可能会丢掉比赛，“在比赛结束前我就有了心理准备，也很清楚自己在这种时候应该用一种什么样的心态去面对，所以在接受采访时，我显得很平静。”甘忠德认为，“现在还不是给谁下定论的时候，球队遇到困难最需要的是鼓劲打气。我们俱乐部对球队目前的情况有清楚的认识，如果真是到了必须作调整的时候，我们肯定会坦诚地与大家交流。”张华