随着中国女子手球队在八进四的比赛中败落，小球运动管理中心聘请了洋帅的三个女子集体项目女子垒球、女子曲棍球和女子手球在奥运会上的爬坡工作宣告结束。记者在采访中了解到，金昶伯带动的小球洋务运动很可能在奥运会后解体。
在中国奥运代表团中，只有六名外籍教练，其中小球中心就占了三位，而且担任的都是主教练，由此可见小球中心在引进外国优秀人才上的决心。
但是在雅典奥运会结束后，这三名主教练的合同就都到期，记者了解到，由于成绩并未达到立竿见影的效果，以及一些内部争议，小球中心很难和这些教练续约。
■成绩上没有大突破
对这些外籍教练来说，成绩是评价他们的最好标准，中国邀请他们来执教就是希望利用这些外籍教练的先进技术和经验提高这三个小球项目的水平，实现突破。
结果女子垒球在奥运会上获得了第四名，与上届奥运会相仿。女子手球在小组出线后就败给了丹麦，在小组赛中也没有表现出技术与战术上的成熟。争夺五到八名的比赛中，中国女手将再次碰到匈牙利队，要想超过上届奥运会的第七名成绩有不小的难度。
女子曲棍球在进入四强后两次惜败，距离奖牌只差一步。上届奥运会中国女子曲棍球获得了第五名的成绩。应该说这次的第四还算个突破，而且金昶伯在带队期间获得了世界冠军，成绩明显好于女垒的加拿大人翠珊和女手的韩国人郑亨钧。
■交流上还存在障碍
从记者在采访中得到的一些反馈看，外籍教练确实有一些新鲜的东西值得我们学习，但是在交流上存在问题。因为翠珊和郑亨钧到队的时间都比较晚，因此他们在布置战术的时候总有一些词不达意的时候。在短暂的比赛中，机会稍纵即逝，很难做出调整。这方面金昶伯由于带队时间长还好些。翠珊的项目特点决定她有时间通过和助理教练打手势布置战术。
而郑亨钧的问题最多，他布置的反击战术经常很难取得意想中的效果。
■意识上出现新矛盾
在使用韩国教练的女子曲棍球队和女子手球队中，中国队员与外籍教练之间都存在矛盾。韩国教练提倡绝对服从，使用自己在国内的那套高压政策对付容易闹情绪的中国运动员。
熟悉女子手球队内部情况的解放军体院教授、中国手球裁判李之文对记者说：“很多老队员已经打了10多年的球了，她们对于这个项目有自己的理解，很难改变她们的看法，而韩国外籍教练在解决这个矛盾的问题上显得简单粗暴，因此很容易造成双方的矛盾激化，尽管现在中方的领队和教练在排解这一矛盾，但是现在看来很难得到好的效果。”
从以往的情况来看，解决这一问题的最好办法是在奥运会后大换血，彻底淘汰老队员，使用新队员，打好输两年的准备，一切为2008年奥运会。但是明年是全运会，不少老队员都要再站一班岗，新上来的队员在国内的联赛中都打不上，无法得到锻炼的她们很可能将会荒废一年。
■资金上还有大缺口
一名小球中心的领导对记者谈到三名外教是否续约的时候提到了资金的问题，他说：“首先我们要写报告，然后需要上面领导的支持。因为资金上就很有问题。这些教练拿的钱是国内教练的十几倍甚至几十倍，但是他们的成绩却难以服众，加上各种矛盾的综合显现，因此这次回去后很难再和他们续约了。”
小球中心主任胡建国在谈到这三名主教练合同的时候也回避了续约的话题，他只是说：“跟这些教练签的都是短期合同。”这实际上表明了小球中心在与外籍教练签合同上的一种趋势。
从目前的情况看，除了金昶伯因为成绩好，并将家搬到了中国，继续留任的可能性是50%以上之外，翠珊和郑亨钧在奥运会后走人都是难以避免的事情了。特约记者京文
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