为期三天的雅典奥运会总结会昨天在北京落幕，雅典奥组委的二十五名高级官员和专家在会上就政府与公共部门的协调、竞赛组织、票务等专题，向国际奥委会、北京奥组委以及五个申办二零一二年奥运会的城市代表进行了经验介绍和交流。
扎斯卡拉基夫人：雅典赢在“以人为本”
雅典奥组委主席扎斯卡拉基夫人认为雅典奥运会从“地狱到天堂”的奥秘在于雅典的一切工作都贯彻了“以人为本”的理念。扎斯卡拉基认为，“人”才是确保奥运会成功举行的关键。她说：“观众的多少，运动员成绩的好坏，以及收视率的高低，这些与人有关的指标，才是衡量奥运会是否成功的重要标准。”人性化的考虑首先反映在雅典的硬件设施上。“我们在设计和建设场馆时，没有过分追求外观上的美感，而是把满足运动员的需求放在第一位。我们把训练场地也尽量安排在比赛场馆和奥运村附近，为运动员提供了最大限度的方便。”扎斯卡拉基说。雅典奥运会的大部分比赛场馆都分布在三个相对集中的区域。为确保“奥运大家庭”成员的出行顺畅无阻，雅典还在市内的主要道路上开辟了一条“奥运专用车道”。“以人为本”的理念更体现在雅典奥运会的组织工作中。扎斯卡拉基认为，“到位”而不乏“人文关怀”的安保工作为雅典奥运会挣分不少。“志愿者热情周到的服务更是让运动员体会到了‘回家’的感觉。”在扎斯卡拉基看来：“举办一届独特的奥运会，需要有自己的特色。我们的优势在于我们的奥林匹克传统，为此我们提出了‘奥林匹克运动回家’的口号。”
刘敬民：雅典场馆运行值得借鉴
北京市副市长、北京奥组委常务副主席刘敬民在新闻通气会上表示，雅典在奥运会场馆运行、文化活动等方面的经验值得北京借鉴。刘敬民说：“雅典奥组委介绍的很多经验，对北京筹办２００８年奥运会的工作都有借鉴意义。比如，他们在场馆运行方面采取了比较好的措施，以严密的组织成功地完成了竞赛运营工作。特别是他们把大量具体的事务解决在场馆当中，我以为这是很好的经验。”刘敬民很赞赏雅典奥运会的文化氛围。他说：“我们都看了雅典奥运会，他们的开幕式和闭幕式以及文化活动都是非常成功的，值得北京学习和效仿。”他还提到雅典奥运会的竞赛组织和志愿者招募，“都有值得学习的地方”。此外，刘敬民表示，北京奥组委正在制订安全预算，具体数字可能在明年确定。
国际奥委会：雅典经验不能照搬
国际奥委会奥运会执行主任费利３日在北京接受记者采访时说，刚刚结束的雅典奥运会为北京筹办２００８年奥运会提供了很好的借鉴。但他提醒说，北京有自己的特点，绝不能照搬。费利说，从２０００年澳大利亚悉尼奥运会开始，国际奥委会就形成了由上届奥运会向下一届主办城市的组委会进行知识产权转让的传统，以帮助下一届奥运会更好地运作，少走弯路。费利称，８月份闭幕的雅典奥运会获得了成功，其中值得借鉴的经验很多。例如，筹办奥运会一定要有远见，在做计划时要充分体现这一点。同时，参与奥运会组织工作的各个部门之间也要很好地协调，分享经验，形成合力。另外，在场馆建设上也必须在最后期限之前及时完成，以便进行很好的调试，从而规避风险。此外还要做好财务预算，控制好成本。费利强调说，奥运会的组织工作最终是由人来完成的。因此人的因素尤其重要，从雅典的经验来看，主办国和主办城市以人为核心整合各种资源，形成合力是获得最终成功的重要环节。
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