鲁能休赛期将铁腕治军 韩公政：表现差者将严惩

　　天寒地冻，搂点柴火烧火取暖那是再正常不过的事情。对于身处严冬的鲁能泰山队来说，此刻除了降薪，他们还能再烧几把火呢？

　　无为而治已过时

　　新官上任三把火，这是很多人都会作出的选择。2006赛季，现任俱乐部老总康梦君取代前任董罡，走马上任，搞乒乓球俱乐部出身的他一时间身兼小球、大球两大重任，自然是意气风发。

　　康梦君营造的宽松的大环境给了图巴和球队充分的发挥空间。那一年，一顺百顺的鲁能提前六轮夺冠，在球迷的呐喊声中，在联赛、杯赛双双登顶的急速的心跳中，康梦君和他的团队终于并入中超(中超新闻,中超说吧)轨道。

　　然而正如康梦君本赛季之初所担忧的那样，鲁能没有逃过“盛极必衰”的铁律。乱世用重典，在亚冠、A3接连失利，中超联赛又遭河南欺负之时，管理者手中的板子给人的感觉总是“高高举起，轻轻放下”，对队员的责罚大都以“队内处罚、罚点钱”的方式匆匆了事，直至赛季末出了“冷冻矫喆”这样的案例，才让人看到一点铁腕的意思。

　　铁腕治军正逢时

　　“我们总是想不要通过那么极端的方式来解决问题，因为大家搞足球不是一年两年了，球员也都是在这个环境中呆了很多年了……”对于球员，康梦君及其俱乐部高层都给予了充分的信任，可结果却一再出乎他们意料。

　　经过了种种痛苦的抉择，俱乐部不得不转变态度，决定调整原有的管理模式，选择铁腕治军。尽管常务副总韩公政否认了“全队扣薪30%”的说法，但对个别不胜任队员的处罚却是箭在弦上、不得不发了。

　　只是除了降薪，他们还能做些什么呢？

　　赛季结束后，大多数球员将与俱乐部重新签约，这几年一直负责此事的韩公政坦言：“降薪之后，我们会参照球员本赛季的表现来确定来年的合同如何签。那些今年表现很差的队员，我想他们明年将不会再占有任何优势。”

　　除了通过合同和薪金来制约球员之外，俱乐部还将采取何种措施呢？韩公政表示：“具体的措施我们会在赛季结束后研究制定，可以肯定的是，明年肯定会让大家看到一个不一样的鲁能。”

　　本报记者　李琳