文加达暂无下课之忧 林乐丰警告部分球员需反思

　　溃败之后，必须迅速完成自救。昨天，实德队连续召开两次会议。目的只有一个，就是如何让球队尽快走出困局。对于那些被认为在比赛中没能表现出足够强的责任心的球员，俱乐部总经理林乐丰在会上予以了敲打。不过，俱乐部并没有将责任具体落实到某一名球员身上。林乐丰表示，深刻总结的目的，还在于发展。回去之后，队员们也都要认真想一想，自己做得怎么样。如果总是没有改变，那么，“谁也救不了你。 ”

　　主体肯定，局部狠批

　　尽管在南京输得体无完肤，次日又被预备队“火上浇油”，但对于实德队在比赛中的表现，俱乐部并没有全面否定。在昨天上午召开的总结会上，林乐丰还是对队员们表现出来的积极一面给予了充分的肯定。“上半场比赛，我们队无论是在斗志上、拼搏精神上，还是在技战术上，做得都不差。虽然因为失误，丢掉了一个球，但如果能一直维持这样的表现，最后绝对不会是那个结果！ ”林乐丰告诉队员们，不要因为惨败，就失去了信心。 0：5虽然是个让人感到耻辱的比分，但并不是说，大家做得就一无是处。不过，在0：2之后，有些队员确实乱了手脚。“输球可以，但不能是这么个输法。不能说，我们的队员没有上进心，0：2之后，多数队员都还非常拼。但也确实有人表现得很松懈，完全放弃了这场比赛。 ”

　　林乐丰没有具体点到被认为缺乏责任心的队员的名字，但却扔下了狠话：“责任心不足的现象，是存在的。到底是谁，自己回去总结去。这样的情况必须改变，否则，谁也救不了你！现在你还在队里，还是球队需要的人。但话说回来，球队少了谁都能正常转！ ”

　　给中方人员压了担子

　　当初聘请文加达教练团队时，为了给外教们一个尽可能宽松的执教环境，实德集团将所有的中方教练都调离岗位。只有李锡财留了下来，但当时的身份已经不再是助理教练，而是副领队。并不是说，中方教练起到了什么不好的作用，实德集团这么做，主要是为了防患于未然。他们甚至下令，俱乐部任何人都不得干预文加达的工作。用人不疑，疑人不用，实德集团的出发点是好的。不过，在实际操作过程中，还是出现了一些问题。没有人为文加达出谋划策，对于新外教，大家都敬而远之。

　　这显然是走了极端，需要调整与改变。昨天，在召集全队进行了技术上的、心理上的全面总结之后，林乐丰又为中方队干开了一个小会。会议的内容很简单，就是要大家在球队的生活、后勤、管理等方面，承担起责任来。“技战术上，完全都是文加达说了算，这一点，没有什么商量的余地。但在日常管理上，文加达毕竟是个外国人，对中国球员的情况缺乏了解。这就要求，我们的中方队干必须充分发挥作用。这么做，也是为了更好地帮助文加达，行使好教练职责。 ”高级记者隋海涛

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　　文加达暂无下课之忧

　　新赛季刚刚进行了4轮，大连两队就同时暴露出了弱队本质。那边，张外龙已经下课了，这边，文加达也开始受到质疑。不过，实德俱乐部还并没有动过换教练的念头。

　　排名倒数第二的主教练下课了，排名倒数第三的呢？仅凭4轮联赛的表现，并不足以判定一名主教练的能力，但文加达来大连已经8个多月了，直到现在，实德队仍然攻防无序，对于他的能力，已经开始有业内人士提出了质疑。不过，与朴成华不同，文加达与球队之间并不存在矛盾，他唯一的问题，就是成绩。 4轮只拿了4分，而且刚刚遭遇19年来大连队被打得最惨的一次失利，这样的成绩当然说不过去，不过，实德也还不至于因为一场比赛，就动了换教练的念头。更重要的是，现在实德暂时还顾及不到文加达的问题，只要能调整好队伍，文加达有足够的时间完成自救。

　　用人不疑，疑人不用，在对教练的使用上，实德应该说是非常职业的。直到现在，俱乐部依然高度信任文加达，后者也完全拥有在球队内部的绝对权威。不过，球队成绩不好，俱乐部也必须要做点儿什么。林乐丰表示，最近这段时间，俱乐部一直在加强与文加达的沟通、交流，并不是想要影响他，而是想让他掌握更全面的信息。“比赛之后，我都会和他谈一次，帮他分析一下情况，给他提供一些资料和参考性意见。这么做，主要就是为了拓宽他的思路，让他了解到来自各方面的反映。”林乐丰称，对于俱乐部最近建立的这一反馈机制，文加达是持欢迎态度的。为他提供的信息，他也都能认真地予以考虑。“在人员使用上、战术上，最终肯定还是由文加达来拿主意。 ” 高级记者隋海涛