第4页 :4.4：交易中底薪球员的处理
底薪球员特例指的是一个球队即使在无法满足“同步交易”和“非同步交易”薪金对等要求的情况下，仍然可以通过交易得到一个底薪球员。所以经常可以看到有球队超出工资帽的情况下，用一个二轮选秀权换来一个底薪球员，有时候这些老将的薪水有可能达到140万美元的级别。
比如说，一个球队在超出奢侈税的情况下，按照薪金对等要求，只能够用500万美元换来635万美元。但是如果他们换来了一个600万美元的球员，和两个130万美元的底薪老将，那么由于这两个底薪老将是可以不遵循薪金对等规则的，所以这笔交易是能够通过的，因为这600万美元是在635万之内。
必须注意，以上的所有计算都是得到底薪球员的球队这一方。在送出底薪球员的这个球队中，底薪的薪水是算在送出的薪水总额中的，不过并非全部计算。在第2.3小节中关于底薪特例的那部分我们提到，一个高于二年级球龄的底薪球员只签约一年或10天短合同，球队负担其中等于二年级老将的这部分薪水，剩余的部分联盟负担，在送出的时候，薪水总额也是只计算球队负担的这部分。
在上上段举的例子中我们发现，同一笔交易中出现了联合使用不同特例的情况，这是允许的，但是这种情况不太多见。
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