奥运冠军奖励过度？ 体总局:冠军们该收心了

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　　奥运冠军皆英雄，时至今日依然不断有企业邀请他们拍广告，甚至影响了运动员的训练，人们不禁要问国家和社会给奥运冠军的爱是不是太多了？

　　毫不夸张地说，奖励从金牌挂在胸前那一刻就开始了。中国的奥运冠军除了可以获得20万元国家奖励外，还可以从与自己相关的各级单位获得一定奖金，总局人事司一位人士用“层层奖励”来形容这样的重复奖励制度。

　　当然与那些企业送别墅、高薪聘请拍广告相比，这些都是小巫见大巫了，首金杜丽为联想“打响第一枪”，乒乓球队集体“我能”、郭晶晶旗下的品牌包括了化妆品RedEarth、麦当劳、百威啤酒、达利饼干。当然最火爆的当数刘翔，从千里马到EMS大使，现在他旗下的品牌不下七家，广告费也由奥运会前的30万元上升到“低于100万元免谈”。

　　社会过度奖励最大的负面作用是影响训练，马上即将进入冬训期，国家体育总局有关人士表示，奥运冠军该收心了。

　　“将来规范的最好办法就是通过签协议来约束”，国家体育总局人士如是说。女排的经验值得借鉴，据悉在2003年世界杯夺冠后面对社会需求，队内要求每名队员最多接不超过三个广告，且“优先考虑长期支持排球事业的企业，所有拍摄限定在正式集训前完成”。

　　国家体育总局有关人士认为，可以借鉴国外职业俱乐部的做法，在队员进入国家队之前先签订一个协议，在出成绩后的商务开发、肖像使用方面作一个非常细化的规定。比如可以规定在奥运会后的两年周期内，拍摄广告代言产品必须有次数限制。