特约记者李京波报道2比1，客场战胜河南建业后，第一次带队征战中甲联赛的少帅高洪波就创下了厦门足球的一个新纪录：14轮不败。现在，高洪波和他的厦门蓝狮正尝试冲击去年殷铁生带亚泰队创下的15轮不败的纪录。
图穆：高是中国最好的教练
13日下午，在落后一球的不利形势下，厦门蓝狮凭借年轻前锋魏惠平的两粒入球2比1力克河南建业。此役获胜后，厦门蓝狮不仅扭转了以前客场逢建业不胜的历史，同时也超越了蔺新江带队创下的13轮不败的厦足纪录。
在厦足老总卢光瑞眼中，厦门蓝狮之所以能取得目前的成绩，高洪波的执教能力是最重要原因。
在卢光瑞和厦足球员看来，高洪波与别的教练最大的不同是在训练比赛中引进了高科技手段，并以其丰富的踢球经验和扎实的理论基础带出了一支特别能战斗的蓝狮队。
高洪波从到厦门执教的第一天开始，就将科学训练的观念带到了球队。中国足坛的教练多是“一把哨子一个秒表，想到哪里练到哪里”，可高洪波上任后，率先把国外最先进的电脑三维训练系统运用到厦足的训练当中，通过对训练和比赛信息的收集、整理，高洪波从分析一大堆数据中梳理出合理部分和不合理部分，然后再将这些信息反馈给球员，让大家从这些实实在在的数据中获得理性的认识，从而提高训练、比赛的针对性，有队员说，以前的教练就是要求“拼了”、“积极跑动”，但现在才知道如何跑动、何谓积极。
今年入选喀麦隆国家队征战世界杯外围赛的图穆以前在广州队、绿城队时也是球队的主力，但他自己感觉没有在蓝狮队这一年的进步大。图穆说，以前在比赛中还是有点盲目，但现在在球场上思路却非常清楚，知道自己的线路和队友的跑位：“高虽然是一位年轻教练，但他不仅有实践经验，也有理论水平，他是我在中国遇到的最好的教练。”
李伟是蓝狮队的见证人，从当年厦门足球组队到如今蓝狮14轮不败，李伟最大的感触就是高洪波的抠细节。李伟说：高指导的执教特别仔细，不管是训练，还是比赛，高洪波对球员的要求和指导都非常仔细，让球员知道在瞬息万变的运动中如何传球、什么样的传球威胁大，如何防守，怎么跑位。中国球员普遍没读过什么书，足球理论并不多，通过高洪波这样的讲解，大家都有一种豁然开朗的感觉，踢起球来，目的性就更强了。”
卢光瑞：他有生杀大权
除了以数据说话，高洪波在队内真正引进了竞争机制，并且敢于严格管理。卢光瑞说，从今年开始，不管是老队员，还是年轻队员，谁的状态好，谁就上场比赛。说起来容易，但在现实中做到就很难，因为年轻就要付出代价。在联赛初期，由于年轻队员的不成熟，蓝狮队的成绩并不理想，虽然这会影响到俱乐部和主教练的年度目标，但还是大胆地让年轻队员去闯，魏惠平、吴昆盛、赵铭等球员都是竞争机制的受益者，通过自己的努力赢得了上场机会，也在比赛中成长起来了。
与之相辅相成的是，如果球员敢冒犯组织纪律，必将受到严惩，像外出喝酒、训练迟到的，轻则警告，重则扣奖金，更严重的就开除。张永海曾是蓝狮队队长，目前已经很难获得上场机会了，可最近有一次超过钟点才归队，球队还是对他进行了处罚，一是向球队检查，二是向俱乐部检查，直到通过才重新归队。
在这方面，俱乐部就充分相信主教练高洪波，放权给他，让他有权处理球员甚至球队的工作人员。蓝狮队原来的队医及按摩师由于工作不尽职，就被高洪波请出了球队，老队员张骏由于训练上的问题，下半年也离开了球队。
高洪波：成绩好有赖各方支持
高洪波则从三个方面分析了蓝狮所取得的奇迹。
一是准备充分。高洪波说，在联赛间隙期，蓝狮队通过在福建东山集训和与其他球队热身，为下半年的联赛打下了良好的基础。在东山的时候，球队每天都跑沙滩，队员的体重普遍减少了三四公斤，通过这样艰苦的训练，蓝狮队员的体能在比赛中体现了出来，与河南队的比赛中，对方有多名队员抽筋，可蓝狮队没有一个，这就是体能储备的优势。另外，通过那时与上海、鲁能这种强队的9场热身，也大大提高了年轻球员的比赛经验和信心。另外，高洪波认为队内的年轻球员有积极要求上进的心态也是重要的一个方面，而重要的是俱乐部对球队的全力支持：“从我上任之日起，俱乐部就全力支持我的工作，给了我宽松的工作环境，从俱乐部董事长张曰冬，到俱乐部老总卢光瑞，每次见面都是询问有什么困难，只要俱乐部能解决的，都全力支持，这让我在执教中少了许多麻烦。”
作为厦足俱乐部的惟一股东，厦门卷烟厂今年对球队投入了大量资金，据卢光瑞介绍，今年厦烟从来没有拖欠过球队的工资和奖金，从蓝狮队九轮不败、到客场战胜武汉队，厦烟都拿出资金奖励球队。
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