【金陵晚报报道】昨日，本年度最后一次中甲老总峰会在武汉召开，俱乐部代表们再次确认了明年实行限薪的方案，并在自律文件上签字画押。同时，明年中甲联赛各队可注册的外援人数也由三个降为两个。
限薪：主教练月薪最高3万
据与会的南京有有俱乐部董事长盛百岩介绍，本次峰会多了两个成员，那就是刚刚升级的延边队和上海九城队。11月份被首次提出的限薪标准此次一致通过。主教练、教练和球员，月薪上限分别为3万、1万、1．2万元，奖金上限则为每个联赛积分不得超过10万元，即平球奖不超过10万元。如果按照这一标准执行，30万元将成为明年中甲各队单场赢球奖的上限，而不会再出现今年动辄60万、80万甚至上百万的单场赢球奖金。
正处在选帅关键时期的盛总表示，本来有有主帅已经可以浮出水面，但现在必须回去和决策层商议后再对外公布。按照此次限薪后的标准，一个主教练一年的工资是36万，赢球奖每场大概可分得2万，如果成绩打得好，也是比较可观的。主教练的收入上限可以预算得出，想冲超的有有队受上限的限制，不能随意加工资。如此，想要吸引更好的教练来有有执教，俱乐部只能在“冲超奖金”上下重注了。
外援：由3个减为2个
有有在今年下半赛程一直只有两个外援，这一度让周穗安叫苦不迭，因为只要一个有伤或禁赛，人手立刻捉襟见肘。本次会议则明确规定，明年只能有两名外援，但允许他们同时上场，全年可以有4人次外援，具体更换时期不限。盛总表示，足协的这个规定一方面是为各中甲俱乐部节省开支，更多的还是想锻炼本土球员。
另外，在早前的峰会中，针对球员转会，足协曾出台过一项政策，那就是只要俱乐部给队员一份合同，还要这名队员，队员将不得转会，无论年龄是否已过25岁。昨日，足协再次明确了这项规定，并补充一点，如果有球员因嫌工资低拒不签合同的情况出现，相关球员将会被取消转会资格同时被禁赛一年。
改革：05年1月出台方案
因为本月还要在北京开展改革会议，足协昨日的峰会显得相当仓促，一天的会议有效时间只有数小时。盛总介绍，很多未竟的事宜足协还要在未来几天的北京改革会议中确定，所以，对外界传闻的中超明年一队降级的说法杨一民并没有给予回应。
据有关人士介绍，改革将是北京峰会的重点，具体内容还要根据中国足协的改革力度以及同G7“斗争”的结果而定，这次会议后，明年1月份将有一个“动作很大”的东西出台，甚至连赛制也可能会有重大改革。
即便本次会议并不那么重要，但为使这一决议不至于像以前一样“习惯性流产”，与会的俱乐部老总（除武汉、中邦两晋升中超的俱乐部外）共同签署了一份自律文件，一旦有谁出现违规，将面临轻则扣除联赛积分、重则降级的处罚。金陵晚报记者丁媛媛
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