上海申花队昨天以1分的微弱优势夺得中超联赛亚军，迈出了复兴的第一步。不过，被冠军大连实德拉下12分，这一差距警醒着申花人：申花在球队建设以及俱乐部运作方面，依然有值得提高之处。
一分为二看亚军26战15胜8平3负积53分，这是申花本赛季交出的中超榜眼答卷。上赛季，申花是可怜巴巴的倒数第三，俱乐部管理的无序和混乱导致球队跌入了历史最低谷。显然，本赛季申花已经完全走出了内部混乱的泥沼，走上了正轨。
“凭申花现在这批人，进前三是绝对没问题的！”老将虞伟亮表示，“当然，前提是俱乐部和球队内部不出问题。这个赛季，起码不像去年那么混乱了，大家的目标都是一致的。”
然而，大连实德以不到申花一半的资金投入，就得到了光鲜漂亮的成绩和雄厚的人才储备。申花如果仅仅满足于前三名，似乎难逃小富即安之嫌。
一叶知秋缺激情
昨天面对武汉黄鹤楼，申花队疲疲沓沓拣来1分的糟糕表现，恰好是申花本赛季整体形象的缩影。
和黄鹤楼1比1的平局让申花得到了亚军，但本赛季多达8场的平局，延缓了申花前进的势头。平局太多，表面看来是欠缺一点运气，深层次原因是球队缺少激情。
碰到鲁能、黄鹤楼、健力宝和康师傅这4支强队，申花队主客场都交出了平局的答卷，这种平庸直接抵消了球队两胜实德的资本。这8场平局，申花原本都有机会拿下，比如客场战鲁能和黄鹤楼，都是因为主帅涅波战术过于保守，被对手在最后一分钟进球扳平比分。
中后卫缺乏责任心的毛病昨天也暴露出来。黄鹤楼队派上9名年仅20岁的小队员和申花周旋，但卞军盯人不紧直接给了对方破门的机会。事实上，今年联赛客场对现代、鲁能和健力宝等队时，卞军不止一次出现过失误，但始终没有引起教练组的足够重视。
一言九鼎搏未来
本赛季，申花俱乐部的很多工作还受到前任领导混乱管理的负面影响，因此求稳的思路占据了主导地位。下个赛季，志存高远的申花人显然需要有“大破大立”的心态。
就球迷最关注的主帅人选来说，平稳有余、激情欠缺的涅波，显然无法担当起率领申花冲击冠军的重任。接替涅波的最佳人选，是有能力、有中国足球执教经验、熟悉上海申花、能迅速融入角色的外籍教练。如果无法找到合适的外籍主帅，曾经率申花夺取2003赛季冠军的吴金贵是当仁不让的第二选择。
除了主帅人选的筛选，在商务开发、内外援引进等方面，申花俱乐部也需要多一些一言九鼎的决断，少一些一念之差的“拍脑袋”或漫长的“研究、研究”。 陈华
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