城运会变成人才大杂烩 揭示"雇佣兵现象"的背后

　　扬子晚报网消息全球体育一体化渐成气候，开放的中国体育早已置身其间。到了国际赛场，对“自己人掉转枪头”倒能平心静气，而到了国内却是名将之争何其多，各地扯皮没个完，“战火”甚至烧到了以选拔后备人才为主的城运会赛场。

　　因为有种种交流政策，使得现在的城运会比赛变成了一场人才大杂烩：穿什么队服、从哪里来并不重要，重要的是你代表谁，你在为谁拿分。简单点说就是：冠军，可以用钱买的！此次六城会，有一个城市的男女体操队都拿了好成绩，但分别只有一位和两位队员来自本地，其他的都是临时转借。而且，这种现象在许多项目、许多城市代表队中都存在。

　　国内体育界的“移民”是指一些省市在运动员还没有出成绩或是崭露头角的时候，就像选股票一样，从其他省市买断其身份。从大环境来看，这本无可厚非，有时甚至还可以给后备力量成长提供更多发展机遇，毕竟每位教练员的选才标准不尽相同。但由于可以引进，个别城市钻政策空子，在一些项目上并不培养人，只是到了运动会为出成绩而花钱借兵。任由这种现象蔓延，会不会导致年轻队员的训练缺乏连续性和系统性，会不会影响竞技体育的持续健康发展，这已引起体育圈内许多有识之士的忧虑。

　　后备人才培养和竞技体育出成绩，是基础和高楼之间的关系，前者不牢，后者难固。而倘若没有人愿意去打基础，想必竞赛场上离衰败的日子也就不远了。因此，体育人才交流虽大势所趋，但从“国际比赛、国内练兵”的战略角度来看，对我国现阶段体育后备人才“移民”中出现的一些新问题，有必要研究新的对策。毕竟，冠军是不可以买的！黄启元