NBA上赛季MVP虎威难现 诺天王领袖地位危机四伏

　　从某种程度上看，诺维茨基领袖地位出现危机，乃至状态陷入低迷，原因之一就在于小将军的战略调整。上赛季第一轮苦战勇士期间，针对诺维茨基“我要为队友传球，给他们机会去投篮得分，我在防守上投入得更多些”的言论，约翰逊就曾经大动肝火：“我都听腻了他关于别人如何把他的表现给毁了，如何缺乏信心之类的话。他无需那样。”

诺维茨基命悬一线

　　败给勇士， 输掉师徒之战， 对于艾弗里·约翰逊打击巨大，这让他此前一直一帆风顺的执教生涯首次遭到质疑。虽然打破了一串教练纪录，但那都建筑在小牛是联盟数一数二的顶尖强队这个事实之上，离开小牛这个无与伦比的平台，约翰逊能否成功，毕竟尚未经历过实践检验。为了实现夺冠梦想，证明自己的实力，小将军在赛季之初就开始实施一连串调整措施。其中之一，是削减球队领袖诺维茨基的上场时间。

　　“我们希望他的上场时间在32到34分钟之间，目前我们还没有实现这一目标，但是我们会努力的。”约翰逊在11月球队磕磕绊绊时这样说，他希望诺维茨基把力气用在季后赛这块刀刃上。但诺维茨基今年只有29岁，远没到年老体衰的时候。“我从来没有觉得在季后赛会有体力问题，”对于教练的决策，诺维茨基有点不解，但选择服从，“但是谁知道呢，尽量精减上场时间一定会见效的。”

　　小将军的第二条措施，是减少球队战术体系对于诺维茨基的依赖性。霍华德本赛季的出手次数和场均得分都明显高于诺维茨基，很难想像这不是出于主教练的鼓励，尽管约翰逊从未将此宣之于媒体。在对爵士赛后，霍华德对媒体表示，“我随时随地都试图保持攻击性，现在的我比过去更自信，队友们也乐意给我更多机会。我希望自己能成为一个更全面的球员，在各个方面都能为球队作出贡献。如果我能多做一点，就能为诺维茨基、特里和斯塔克豪斯减轻一点压力。”很明显，约翰逊希望霍华德成为皮蓬那样能独当一面的二当家。

　　把特里放在替补席上，是小将军祭出的第三招。“他在上场时间缩减的情况下如果还能表现出更高的效率，那是我所期望的，”约翰逊说。“我们会尽可能地赢下更多的比赛，同时我们也想在季末时精力更加充沛。”特里对此倒是毫无异议，而且，以第六人身份上场的他，表现更加出色：得16.7分和上赛季持平，但投篮命中率超过了50%，三分命中率达到47%，这对于一个远离篮筐的后卫来说尤其难能可贵。不过第六人这张药方对于小牛来说似乎有些副作用，12月15日，小将军将特里重新放到首发阵容中，结果“小飞机”拿下25分，帮助球队战胜黄蜂。

　　从这三条措施不难看出，艾弗里·约翰逊是在亦步亦趋地紧随恩师波波维奇。从2003年开始，马刺一直将邓肯的上场时间控制在35分钟以内，于是小将军也开始限制德克的出场时间；让诺维茨基牺牲一部分投篮机会，是为了像马刺培养吉诺比利和帕克那样为小牛培植羽翼；让特里充任第六人，更是对波波维奇使用吉诺比利方法的照葫芦画瓢。

　　作为四冠王朝，马刺固然大有值得学习之处，但对于小牛来说，照搬波波维奇的用兵之道也是一柄双刃剑。约翰逊从来都以邓肯作为诺维茨基的榜样，但两人的打法根本不同。邓肯不得分，他的策应和组织照样可以为球队带来胜利；但如果限制诺维茨基的自由开火权，靠投篮吃饭的德国人就很难找到手感（上赛季德国人80%的得分都通过跳投取得）。小牛队取胜从来都不靠团队配合，他们的优势在于出色的单打能力：诺维茨基、霍华德、特里和斯塔克豪斯面对一对一防守时一般都很难阻挡。

　　牺牲诺维茨基这个最强点，增加其他球员的出手机会，这一措施孰得孰失，还需要更多的比赛乃至防守强度骤然加强的季后赛来检验。

　　小将军的战略调整能否奏效，我们暂且拭目以待。小牛的当务之急，倒是应当为诺维茨基配备一位心理训练师。夏天接受记者采访时，他就为心理训练师的事发过牢骚：“小牛有一位非常好的心理学家。不幸的是，去年他转到棒球去了。他非常有效地帮我克服挫折。”现在，为了帮助德国人从黑暗的隧道中走出，成功地渡过难关、顺利转型，小牛需要再物色一位循循善诱的导师，这点钱，相信库班不会省。 ☐