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拿着百万年薪就该好好工作 蒋兴权当劳模引争议

2009年06月09日09:02 [我来说两句] [字号: ]

来源:三晋都市报

  带领新疆篮球取得历史性突破的教头蒋兴权不久前收获了一份特殊荣誉:他被新疆维吾尔自治区人民政府授予 “自治区劳动模范”称号,成为历史上第一个“CBA劳模”。

  然后,劳模称号,原本是对这位篮坛名帅工作的肯定,不料却让他成为争论的焦点。

蒋兴权究竟该不该当劳模?正反两方言论争锋相对,议论不休。

  新疆维吾尔自治区总工会相关负责人在接受新华社记者采访时表示,蒋兴权在本次劳模评选过程中,经过自下而上层层推荐,并征得所在单位职工代表大会的同意,程序上完全符合要求。从评选标准来讲,蒋兴权不仅带领新疆广汇篮球队取得优异成绩,还培养了一批年轻的篮球人才,为新疆体育事业的发展做出了重大贡献。同时,69岁高龄的蒋兴权坚持为新疆体育事业发展奔波劳累,他肯吃苦、不怕累的工作精神是值得学习的。

  蒋兴权对于新疆篮球的贡献有目共睹,但对他当选劳模,反对者却不在少数。其中代表性的观点认为,蒋兴权作为一个商业篮球俱乐部的主教练,受聘执教并拿着数以百万计的高额年薪,带领球队争取好成绩理所当然,这怎能作为当选劳模的理由?

  他们认为,劳模评选应提倡不计名利、无私奉献的劳动精神,以及劳模身上体现出的精神对于国家和社会的积极影响。退休教师王援朝说,每当回想起“孟泰精神”、“铁人精神”,我们能够找得到对一个国家迎难而上的号召力,对一个民族在艰难时代白手起家的推动力;虽然蒋兴权为新疆体育事业做出了贡献,但这些不足以说明他具备劳模精神。

  另有一些人则认为蒋兴权当选劳模合乎情理。他们表示,21世纪,“无私奉献”已经不再是衡量劳模的关键指标,“对事业有突出贡献”成了评选的首要标准。

  社会学家刘丽说,从“掏粪工人”到篮球明星,从 “艰苦奋斗”到“技术创新”,半个世纪以来,中国劳动模范的内涵已随着社会时代的变迁而发生改变。如今,文体明星、私营企业家、进城务工人员陆续出现在劳模的名单上,创造式、知识型、“富有技术含量”的劳模越来越多,“对社会贡献的大小”正成为劳模评选的重要标准。

(责任编辑:丁伟峰)
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