国乒女队主帅反思莫斯科兵败 施之皓：用人失误

　　昨天上午9点，为期两天的2010年国家乒乓球队教练员竞聘会议北京举行，共有21人竞争国乒男女一、二线队的19个教练员岗位。由于男女一线队主教练刘国梁和施之皓尚在聘用期之内，所以只述职不参加竞聘。中国女乒主教练施之皓在述职报告中总结了中国女乒在莫斯科世乒赛失利的经验教训，并首次公开承认女队败因是“骄兵必败”和“用人失误”。

　　骄兵必败是失利根源

　　“对我来说，2010年是刻骨铭心、难以释怀的一年。”回首2010年，施之皓很是感慨。今年5月的莫斯科世锦赛上，中国女队在团体决赛中不敌新加坡，19年来第一次丢掉考比伦杯。此次失利，也让施之皓的用人思路受到了广泛质疑。昨日的述职报告中，施之皓坦言，女队在备战世乒赛的过程中存有侥幸心理，忘记了骄兵必败的古训。

　　“2008年北京奥运会的胜利和2009年世乒赛的再次包揽，让我们沉浸在喜悦之中。对于遇到的问题和挑战，总是认为只要稍微努力就可以了，扛一扛就能过去。骄傲自满的思想，最终让我们迷失了方向。”施之皓介绍说，虽然女队在2009年取得了世乒赛成功，但在公开赛上加起来输了21场球，这在以前是从未有过的，这其实已经暴露了巨大的隐患。“明知道丁宁对旋转理解不强，刘诗雯得分手段不突出，却没有在训练中认真解决，结果到了世乒赛决赛时统统暴露了出来。事实证明，对待训练绝对不能有丝毫的侥幸心理，骄兵必败，这是我们在莫斯科遭遇失败的根源。”施之皓总结道。

　　用人失误导致局面失控

　　施之皓还对世乒赛的用人进行了深刻反思，他直言不讳地说：“对刘诗雯和丁宁的真实能力，我们在判断上有失误。”施之皓认为，在选用刘诗雯和丁宁时，更多的是看到了她们在某些方面的优势，而忽略了可能导致局面失控的细节问题。

　　“丁宁性格很阳光，在比赛中敢拼别人，落后的时候不放弃，但没想到她被别人拼的时候是什么状态。刘诗雯进步快，一度占据了世界排名第一的位置，但却没有充分考虑她存在的不足。结果证明，丁宁被别人拼的时候，已经不是我们熟悉的那个丁宁，而面对困难局面时，刘诗雯上场也发挥不了自己的优势。”施之皓透露，在世乒赛前的封闭训练时，主力队员很多比赛都输给了非主力队员，但教练组总认为她们能挺过去，结果在世乒赛决赛中问题全面爆发。

　　施之皓认为，分析对手不够细致也是女乒遭遇失利的原因之一。“我们过于重视技战术方面，而忽视了两名新人与王楠和张怡宁的差距。虽然新加坡女队此前一直没有赢过我们，但是有些比赛差距并不大。相反，我们的队员则在高压下产生了急躁不安的情绪，双方的心理落差变化是我们没有预料和准备好的。”