中超公司公开招聘总经理 三大问题解开幕后细节

　　中国足协昨天一纸公告，算是今年以来足坛第一件引起社会大众关心的新鲜事。不过，有一点外界不解的是，为何此次社会招聘来得如此突然？经过打听，我们才明白了此次总经理社会招聘出台前后的一些细节。

　　招聘为啥这么突然

　　实际上就在上周，人们还不知道中国足协内部要公开招聘中超公司的总经理。“上个月我们公司开过董事会，但也没提过这事，所以大家一点思想准备都没有。”中超公司一位内部人士今天这样说，“这段时间我们都在筹备4月初的中超开幕式，谁也没想到更换中超公司领导。”

　　昨天上午，就在足管中心部分中层干部汇报工作计划时，韦迪突然公布了中超公司已决定向社会公开招聘总经理的消息。对于招聘原因，韦迪表示这是管办分离的结果，而这次公开招聘的时间更是相当短暂，报名时间就截止到本周五。足协对此给出的解释是：因为2011年中超联赛将在4月2日开打，因此中超公司很多工作需要交接，联赛的管理和招商工作非常复杂，必须以最快速度解决问题。

　　老郎能连任否

　　对社会公开招聘新任总经理，现任总经理郎效农会不会近水楼台先得月？答案是否定的，因为在中国足协开列出的硬件中，年龄这关已封住了老郎。说起老郎这个中超公司总经理，当初纯粹是临危受命。一年前，中超公司总经理吕锋被反赌小组带走，中超公司陷入群龙无首之中，结果退休在家的郎效农被当作救火队员，接任中超公司总经理。据悉当初老郎和中国足协签订的是一份3年合同，可从上任至今才过去了一年零一个月。

　　果真如此，合同没到期怎能过河拆桥？中国足协一位工作人员这样解释，韦迪上周曾单独约见郎效农，就中超公司聘用职业经理人一事与他沟通。虽然会谈详细内容不得而知，但据这位工作人员分析，郎效农被取代的原因比较复杂，他虽出色完成对中超公司的救火重任，但作为“救火”任务的本身就意味着他终究是一位“过渡人选”。中国足协和中超公司都需一位年富力强、理念更为先进的职业经理人上岗，以此推进中超及职业联赛的改革。

　　中超公司总经理好当么

　　中超公司的总经理好当不好当，他需要怎样的能耐？中国足协开出的任职条件是不是苛刻？

　　顾名思义，中超公司要管理的是联赛的经营与管理问题。在中超公司成立之初曾有过一段好日子。不过，近年随着中国足球陷入低谷，中超公司的工作越来越难开展。尤其在假毒黑泛滥、央视不转播的情况下，很多赞助商都被吓跑了。南勇任职期间，中超主赞助商爱福克斯还留下了一大笔糊涂账。在这种情况下，去年中超公司的分红是每个俱乐部290万，这个数学是历年中超联赛中较高的一次，这显然与郎效农多年从事足球工作所积累起来的丰富经验和人脉密切相关。

　　不管是谁来接任郎效农，这个岗位显然都是一个挑战。现在距离2011年中超开幕只有半个多月，能迅速接手，迅速进入角色，还是足球圈内人士的可能性更大一些，不过中国足协否认了中超公司总经理人选已经内定的猜测。据知情人透露，目前一位来自大连的、符合招聘标准的人士呼声较高。

　　本报记者 李立