王春露发表公开信表达痛心与自责(附全文 组图)

　　为王春露（左）与王濛在哈尔滨举行的第十届冬季运动会上的资料照片。（摄于2003年1月14日） 新华社记者周确摄

　　新华网北京8月16日电（记者王镜宇、徐征），16日王春露通过新华社发表公开信，表达了痛心和自责，也说出了自己的心情。以下是公开信全文：

　　中国短道队内部发生严重冲突事件已经过去二十多天了，这起事件引起了社会的广泛关注，造成了恶劣的社会影响。参与此事的队员，受到中心的严厉处分，中心的领导班子也被体育总局通报批评，作为短道队的领队，我非常痛心，深深的自责。经过这几天的认真反思，我想向大家说几句话：

　　对全国人民中国短道队曾经是一个团结的集体，曾经为国家赢得很多荣誉。而近几个月来，短道队发生了数起恶劣事件，给中国体育抹了黑。作为领队，在此，我向全国关心支持我们的冰迷和培养我们的各级领导表示深深的道歉。

　　对组织这几天在家养伤的时候，我想了很多。在这场冲突中，比身体的伤痛更让我心痛的是几代短道人努力奋斗形成的良好形象和名誉受到严重的伤害。我是在这个集体中长大的，对中国短道队有着很深的感情，我与教练员、运动员们曾经是并肩作战的队友，姐妹。我们曾经共同经历了从默默无闻到取得突破的辉煌，靠的是艰苦奋斗、严肃纪律和无私奉献的团队精神。作为一名从这个集体中成长起来的年轻领队，我有很多需要反思和检讨的地方。在沟通方面、工作的方式方法操之过急，有很多需要提高、改进的地方；缺乏做思想工作的经验和处理突发事件的经验。之后，我会认真反思，吸取教训。


　　对于我的队员、教练和同事们，我也想说几句话。我们有着共同的成长之路，我们都曾是一些普通的孩子，也是国家改革开放的受益者和幸运儿。没有国家的培养，没有运动员选拔和训练体制，就没有我们的成绩，也没有我们的今天！现在国家强大了，我们的训练生活条件比其他国家运动员优越得多，在赛场上顽强拼搏为国争光是我们的义务与职责。我们取得了一点成绩，国家和人民给了我们这么多荣誉，我们不仅要心存感恩之心，还要把感恩之心落实到每一天的行动上。落实在生活和训练的每个细节之中。俗话说：爱之深、责之切。也许出于这种认识，我对大家要求的严厉了一些，约束多了一些，方法简单了些。请大家原谅。希望我们都能从这次事件中吸取教训，改正错误，继承短道队优良传统，为国家再创辉煌。

　　虽然调离了短道队，但我还会继续为短道队加油！

　　最后，希望社会各界和媒体的朋友能够给我们这支年轻的队伍更多的理解与宽容，继续关心、支持我们。让我们一起努力为短道和中国体育创造一个更好的未来！

　　
　　纵观“青岛事件”的前前后后，这事远比奥运冠军喝多了酒跟领队闹事复杂。8月4日中心宣布开除王濛之后，周洋和其他多名主力队员的反应进一步说明王春露失去了相当数量队员的信任。关键时刻，主教练李琰也站在队员一边，指出王春露工作方法的不当致使王濛情绪失控。透过种种细节不难看出，王春露希望介入训练的“越俎代庖”以及在管理理念方面和李琰的分歧使得两人的合作失去了互信的基础。

　　需要指出的是，在中国短道速滑队当领队绝不是件轻松的事。队里有王濛这样的大牌和“刺头”需要大胆管理，还有诸多利益需要调和平衡。相信王春露的出发点也是希望通过自己的努力让队伍在训练和比赛中更上层楼，把所有的板子都打在她身上也许是不公平的。然而，从被媒体爆出的队员对IPAD去向、奖金分配、出国伙食等问题的不满，我们可以看出王春露不但未能降伏“烈马”王濛，还失去了很多队员的信任。在这种情况下，王春露再呆在队中很可能影响队伍的团结。

　　面临信任危机的不仅是王春露，还有冬管中心的领导。中心在15日晚的通报中说：“中心主要领导代表领导班子向体育总局党组做出了深刻检讨。对分管领导在管理中的失察失误提出批评。”众所周知，中心分管短道队的副主任是兰立。从某种程度上说，分管领导在此前的“丽江事件”中处置不当，致使真相不清、是非不明，再加上没有及时对队伍中存在的矛盾和队员们的情绪进行疏导和排解，才有了“青岛事件”的大爆发。

　　对于冬管中心来说，批评中心分管领导、调离王春露是需要很大的勇气和决心的。不过，重塑队伍团结、重新凝聚人心，恰恰需要这样的勇气和决心。开除王濛、调离王春露，绝不是简单的“各打五十大板”，而是厘清是非曲直。谁的错误谁承担，谁的责任谁负。只有这样，队员、教练和其他工作人员才有理可依、有矩可循，冬管中心管理层从上到下才能重新赢得队伍内部和外界的信任。

　　前中国短道队领队、王春露的前任杨占武在温哥华冬奥会之后曾经写过一篇论文，当时这个“金牌团队”看起来还一切如常。杨占武认为，“信任是国家短道队管理工作的核心”，“正视个体差异，沟通、关爱增进信任”。他还写道：“尊重和宽容意味着对个体需要的重视，公平与公正意味着对结果的重视，二者在发挥作用维护信任上互为支撑，密不可分。体现尊重与宽容、公平与公正的举措，既维护了短道队成员彼此之间的信任，也维护了短道队成员对国家队、对项目管理中心乃至体育总局等各级组织的信任。”现在读到这些文字，令人唏嘘。

　　杨占武转投人民大学之日，冬管中心重新搭建短道队管理班子之时，大概没有想到王春露、李琰、王濛这样的组合背后潜藏的沟通和信任危机，以致有今日之祸。

　　亡羊补牢，犹未为晚。如果冬管中心真能像通报中所说“完善国家队管理制度，明确各类人员的工作职责，开展行之有效的思想教育，全面育人”，这支金牌之师定能度过难关。到了那一天，王濛、王春露一时一事之得失自然也无伤大雅。

　　团结和互信，是中国短道速滑队重建过程中的头等大事。再创辉煌，从心开始。

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　　作者：王镜宇 徐征