本报讯 在之前的谈判中,体系问题双方有较大分歧。昨日谈判后,双方就硬性工资帽、奢侈税等重大问题基本达成一致。这也让双方的谈判迈出最关键一步。
此前,资方强烈要求新体系采取硬性工资帽,超出工资帽的奢侈税部分要被课以重罚。一位参与谈判的线人向雅虎体育透露,奢侈税并非症结所在,“奢侈税不是问题,例外条款才是双方斗争的焦点。”不过,奢侈税的具体征收模式并未被公诸于众。
在球员使用“伯德条款”方面,资方已经不再像之前那么强硬。但资方在中产阶级条款以及双年特例上仍不肯相让。不过好消息是中产阶级条款的金额基本确定,起薪为500万美元,最长期限3年。
劳资双方仍需探讨的一些小问题包括选秀最低年龄的限制、兴奋剂,以及养老金等问题。
但在另一个关键点,收入分成比例上,前两天的谈判并未涉及这一问题。上周,资方坚持“5-5”分成,劳方仅将收入比例上限由53%降至52.5%。昨日,劳资双方在这个问题上并未透露风声。(张宾)