本报特约记者 张宾
历时近两年的NBA劳资谈判过程就像一部肥皂剧。11月26日,劳资双方达成框架协议,肥皂剧即将迎来大结局。停摆让双方两败俱伤。谈判的最终结果,仍有胜利者和失败者。资方做出了大幅妥协,球员们成了最终的胜利者,这也使得热火成为球队方面最大的受益者。但联盟和在中国打球的NBA球员则被贴上了失败者的标签。这一局牌,历尽各种挫折,终于要推倒了。
【妙手回春】
题解:最后一张自摸牌和牌,这里意指劳方最后时刻成了谈判的胜利者,资方做出让步。
资方让一步
球员无需怨组织
劳资双方达成新协议之前,球员工会执行主席比利·亨特还处在被口诛笔伐的浪尖之上。小牛球员史蒂文森抨击他的新闻挂在ESPN网站显眼的位置。“比利·亨特所做的工作极为糟糕。老板们知道我们的手牌,媒体也知道我们的手牌,球员工会7月份就该被解散。”史蒂文森说。
一天后,峰回路转,劳资双方闪电般达成协议。韦德、杜兰特等之前劳方里面的强硬派也开始欢庆。“旅途终于开始了!”骑士的新科状元秀欧文如此表示。球员一方成为了整个谈判中的胜利者。27日,比利·亨特向所有球员呈送了一份备忘录,对资方做出的妥协进行了梳理。
在收入分成比例这一焦点问题上,资方不再像之前那么强硬,基础仍为“五五分成模式”,但可在49%到51%之间浮动。如果联盟收入超过设定的限额,球员们将得到超出部分的60.5%。具体到2011-2012赛季,球员们可以得到51.2%的分成。而在体系问题上,资方也做出了多方面的让步。中产特例条款时限为4年,即便薪金超过工资帽的球队也可使用这一权利。新秀合同以及底薪合同与上赛季一致,资方渴望削减12%的设想并未实现。
另外,资方放弃了对“安东尼条款”的坚持,他们允许球员们先使用伯德条款与原球队续约,然后被换走。
【杠上开花】
题解:开杠抓进的牌成和牌,这里意指资方的让步助力热火队,让后者迎来喘息之机。
热火喘口气
米勒不用急卖房
“我感觉就像孩子们迎来圣诞节一样!不醉不归吧!”得知新劳资协议达成之后,詹姆斯在Twitter上发表了这样的感叹。热火队也被认为将成为这份新劳资协议的最大受惠者。
从长远的观点来看,热火这样高投资的球队会面临一些困难。但资方此番所做的妥协可以让热火在新赛季的球队构建上有更多辗转腾挪的空间。
在新协议中,薪金总额不超过奢侈税触发线400万美元的球队有权利使用500万美元的全额中产阶级条款。而在资方之前的提议中,超过奢侈税触发线的球队仅能使用一个迷你版的中产阶级条款。这一优惠条款可以让热火与非限制自由球员查尔莫斯、新秀科尔签约。
线人透露, 由于资方夏天提出的条件过于苛刻,热火一直计划用特赦条款裁掉年薪540万美元的麦克·米勒,这毫无秘密可言。麦克·米勒已经准备卖掉房子以抵御即将面临的经济窘境。而在新劳资协议的框架下,热火拥有了喘息的机会,他们可以再给对方一次机会,看看他能否重现神射手的风采。所以,麦克·米勒暂时不用急着卖掉房子了。
【诈和】
题解:未满足规则认可的和牌模式,却宣称已经和牌。谈判后,资方也自称是胜利者,30支球队皆具备了夺冠的实力,比利·亨特及《纽约时报》专栏作家哈维·艾尔顿均认为对方只是诈和。
老板也说赢
劳工飞来几板砖
26日,联盟副总裁席尔瓦向媒体透露,这份新劳资协议可以让30支球队均有实力角逐总冠军。
之前,马刺老板霍尔特一直是资方中的“鹰派”人物,他身兼资方劳工关系委员会主席一职。霍尔特也为这份新协议感到满意,“我要感激比利·亨特、费舍尔以及球员们,他们让我们这些只有小市场的球队重新拥有了竞争力,让30支球队更公平地去竞争”。联盟总裁大卫·斯特恩也成了“胜利者”之一,他说自己仍是一个卓越的谈判专家,履历上不会留下污点。
但在《纽约时报》专栏作家哈维·艾尔顿眼中,联盟仍掌控在湖人、热火、公牛、凯尔特人、小牛及尼克斯等几支市场、实力皆雄厚的球队手中,其他小球会很难在季后赛中坚持到6月份。
【全求人】
题解:全靠吃、碰、单钓别人打出的牌和牌。这里意指在CBA打球的NBA球员皆无跳出条款,他们能否重返美国全要看各方人士的脸色。
出门寻活路
重返家园有些难
在海外打球的NBA球员们大都成了受益者。其中,德隆是典型代表,他第一个从海外收到合同,已经在土耳其赚了一笔钱。现在停摆即将结束,他身上没有什么伤病,将于训练营开营之日重返网队。其他握有停摆结束重返NBA这一跳出条款的球员大抵如此。
但在CBA打球的NBA球员们却成了一个尴尬的团体。福克斯体育在相关文章中,专门将这批球员放在一个独立的章节中进行评述。中国篮协拒绝NBA球员前来CBA打短工,诸如JR·史密斯、马丁等人合同里均没有跳出条款。JR·史密斯和马丁是非受限制自由球员,钱德勒却是受限制自由球员。掘金并不介意让钱德勒重返球队,一旦掘金匹配相关报价的话,他只能重新归队。