朱炯：萨利罢赛助教痛哭 "中国足球特色"是借口

　　本版撰稿 本报记者 张晓露

　　对申花“一视同仁”

　　东方体育：客场回来后，在调整上有什么特别安排？

　　朱炯：没啥，球员正常训练，我们分析对手情况，给队员一些建议指导……一切都很正常。

　　东方体育：但一个很现实的问题是，如何应对下一场多名主力缺阵？

　　朱炯：备战联赛，打到这个份上考虑停赛、伤病，都是很正常的。这一场换的人会多点，这有两面性：主力队员的默契程度好一点，但对年轻球员个人来说比赛的积极性更高，对他们这是机会，人是要逼一下的！给他机会，也许就能踢出来，这对球队来说也未尝不是机会。

　　东方体育：这几天你肯定无法回避“德比”这个词吧？

　　朱炯：呵呵，我从来没有把“德比”看得很重，和国际赛场上“德比”概念根本没可比性，没到那个份上吧……

　　东方体育：申鑫队赛前看电影，是延续申花队的习惯吗？你会为队员选择电影吗？

　　朱炯：欧洲的球队赛前都比较放松。看什么电影不是我管的，队里（工作人员）负责，看什么电影也是他们和队员沟通的选择，不去也行的，这方面不是强制要求，管理比较宽松。

　　只想做点纯粹的事情

　　东方体育：上一个客场的遭遇，为什么会让你那么颓丧？

　　朱炯：说个细节吧，萨利被罚下场的时候跟我说：“后面几场比赛不踢了！”为什么？踢客场禁区一碰就点球，连续3个客场3个点球，邹仲霆4张黄牌3张是禁区犯规，被判3个点球……萨利在中国多少年，什么没见过？他都说这样的话，其他的人怎么看？助理教练在休息室哭，球员那样，我作为教练，作为他们的头，一下觉得：队员很努力了，我没办法带领他们往前走了，不知道怎么再调动积极性了……

　　东方体育：但你还是留下来了，开始下一场备战……

　　朱炯：冷静下来想想，我还要对老板、对这批球员负有责任。但有朝一日证实我对他们没什么帮助了，没办法带他们进步，我就会毫不犹豫地离开。就像现在在女足帮忙的可可维奇，他的经历就是当他觉得不可能带队伍进步了，或队伍本身再没潜力了，他就离开。

　　东方体育：印象中的朱炯，总是和足球紧密联系在一起，很难想象你真的会离开？

　　朱炯：我希望做点纯粹的事情，在这里不能不面对各种问题，但我还是希望尽量可以少受干扰，给球迷带来纯粹的快乐。欧冠吸引了十几亿观众，那么多中国球迷半夜看球，是看中国队？纯粹的事情可以带来快乐，带自己的球队，技战术成型，这是我很有兴趣去做的。可当所有的努力完全没回报，或付出和所得不成比例，努力是徒劳，那肯定没兴趣继续了。

　　东方体育：冷静地说，一直认为你的教练生涯还是比较顺利的，越是这样可能就容易遇到现在的考验吧？

　　朱炯：李嘉诚说过：“你要获得多大成绩，就要付出多大代价。”我可以接受。坚持自己喜欢的东西，稍微有所建树就高兴，会珍惜。但所谓成败胜负，应该没有绝对的标准，你努力了，无论什么结果去接受好了！失败也是人生，没必要沮丧，也没必要把输赢看得很重。还有就是人生阅历，40岁的事情，可能等你50岁回头看，哦，那点得失算什么……

　　东方体育：作为一种假设，假如你离开足球，想过会干什么？

　　朱炯：什么都不做，在家带带孩子！在欧洲，很多男人不上班，就在家烧菜带孩子，有什么不开心？很多人事业方面并不出众，但不能说他们的人生失败。

　　“中国足球特色”是借口

　　东方体育：我们是在一个注重纪律和管理的范畴内谈人生？

　　朱炯：球是人踢的，管理球队首先要从人性角度出发。外界说萨利老得牌是因为管理不严？足球有基本规律的，首先是人性的规律！非要24小时管着，你做队员会开心？没好心情怎么踢好球？萨利他们，我们肯定按照规章制度罚款，也可以帮助他改变……但首先要考虑人性，比赛中球员心跳达到180次，在那样的氛围下要求他多冷静，那是机器人！

　　东方体育：说到人性，申鑫队球员走训的标准是什么？

　　朱炯：是个人，就要交朋友，想回家看看家人。“中国足球特色”是借口！现在问题不是走训制，而是中国球员职业素养差，说到底还是相关体制，没人踢球，没人竞争，当然越来越散……走训标准要酌情考虑，主要看自控能力。不自觉的哪怕结婚成家也不放，好在我们的老队员，包括乔尼等走训的外援都比较自觉。

　　东方体育：宽松的管理，但球队纪律性很强，是你个人的影响？

　　朱炯：我不是说一不二的主教练，我认为球首先是队员踢的，场上每个球员有不同理解，有建设性的意见也有他的道理。我要树立风格，也要团结队员，让他们认可我的东西。百分之百服从你，那就是11个朱炯去踢，也未必好。我还是尽量发挥球员的能力，纪律奖惩也因人而异，对事不对人，太死板不行！

　　东方体育：希望像你的偶像穆里尼奥那样管理球员？

　　朱炯：联赛落后8分，你说现在的皇马没有问题？穆里尼奥有个性，对队伍有特别的凝聚力，但也不是完美的，只是他善于想新办法，不停完善自己。足球难就难在这里！它有规律，但没有统一的模式，有的队可以变，有的不能变；有的能轮换，有的不能，首先要了解它的基本规律，然后还要根据具体情况不停摸索。只要你还在做，不论穆里尼奥还是我都不能例外。