3月14日上午，青岛中能俱乐部在虎山训练基地举行了以“团结 冷静 拼搏冲超”为主题的新赛季动员大会。中能董集团事长乔伟光再次强调了冲超的决心，球队主教练李霄鹏鼓励队员们，只要发挥出80%的水平，完成今年的冲超任务就没有任何问题。2014赛季，中能的赢球奖励制度确定为“622”，这也是俱乐部第一次设置输球扣罚奖金的制度，不过前提是“因不努力而导致的输球”。如果最终能够冲超成功，中能的总奖金数将不低于1000万元。
冲超心态“大老虎”从来不焦虑
赛季开始之前的新闻发布会，是各俱乐部不可缺少的环节，不过本赛季中能将发布会安排在首轮比赛的现场进行，取而代之的是14日上午队内的动员会。此前，在李霄鹏和纪玉杰的就任发布会上都没有亮相的集团董事长乔伟光也参加了动员会，重视程度可见一斑。
动员会上，董事长乔伟光回顾了2013年11月3日降级当天流下的泪水，“过去一个赛季，因为各种工作不到位，在重大事件上决策不及时，最终导致球队降级，我对此负主要责任。”乔伟光表示，降级让他想到了很多，10年的投入和坚持，各方的不离不弃，这些都是中能一定要打回来的动力，也是使命。
副董事长于涛也强调，中能俱乐部不仅是集团的旗帜，也是老百姓关心的球队。“如果冲不上去，如何面对社会，面对政府，如何面对集团？这不仅仅是信心的问题，而是我们有没有能力继续搞下去的问题。”于涛说，经历过降级之痛，如今要在尽可能短的时间内，共同努力，把新赛季的目标完成。
3月16日下午，新赛季中甲联赛第一轮，青岛中能将坐镇天泰体育场迎战新疆天山雪豹。对于中能来说，这也是冲超之路上的第一步。“我的队员都已经准备好了，就等着这个周日去天泰体育场90分钟的‘正式训练’，大家只要能发挥出平时训练80%的水平，完成今年冲超的目标没有任何问题。”李霄鹏说，“球队容易赛前焦虑，这一点可以理解。大家想想，在动物里面，只有鹿、兔子、羊等食草动物才容易焦虑，大老虎就从来不焦虑。所以，我们完全可以从容地去面对这个赛季。”
李霄鹏的发言很简短，但还是来了一个幽默的收尾，“空谈误队，实干兴队”。
冲超激励总奖金过千万首尝倒扣
和李霄鹏一样，同为青岛人的纪玉杰也是本赛季开始前才走马上任。作为总经理，对于俱乐部和球队目前的工作以及未来的打算，纪玉杰也有自己的通盘考虑。
纪玉杰把整个联赛划分为开局、攻坚和冲刺阶段。“打好开局阶段，占据制高点；攻坚阶段，保持冷静不给对手留任何机会；冲刺阶段，完成最终的冲超目标。”纪玉杰说，在完成职业队的目标和任务之外，对于梯队的建设也不能放松，要建立健全梯队教练的培训和考核机制。
想要冲超，投入要高于上赛季的中超标准，这已经是大家的共识，其中很重要的一部分投入就是奖金。虽然在动员会上并没有正式公布新赛季的奖金计划，但俱乐部副董事长于涛随后向在场的记者透露，“新赛季的奖金制度为赢一场60万元，平一场20万元，输球视情况而定，如果是因为自身不努力导致的输球，要扣20万元。”
此前，中能参加2013赛季中超联赛的奖金制度为赢一场80万元，连胜奖金一场追加40万元，平球奖金30万元。而在2012赛季之前，球队的赢球奖金是60万元，与本赛季的中甲赢球奖持平。考虑到中能参加中甲联赛的赢球场次要大大高于以往，因此今年的总奖金数有可能超过以往。而对于俱乐部历史上首次设立针对输球的扣罚奖金制度，新闻发言人黄建也给出了解释，“主要还是针对个别踢得确实不好的比赛，那些尽力但输球的比赛并不在此范围内。”
此前也明确提出冲超目标的重庆力帆，在单场奖金的设置上与中能基本持平，赢一场60万元，平一场10万元，另外还有1000万元的冲超奖金。
从最近几个赛季冲超分数在 60分上下浮动来看，基本相当于要拿下近20场球。也就是说，一家中甲俱乐部最终冲超，要下发的单场奖金数相加不会低于一千万元，当然，这还不包括冲超奖。
记者 嵇玲
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