造就队伍核心与领军人物
新体育：能否概括为一支队伍不管处境如何，危机感与战斗意志应该永远放在首位？
王鼎华：我是这么理解的。半个多世纪以来，中国乒乓球队，主力队员更替了十几茬，教练班子也交接了七八任，尽管遭遇过不少挫折和风雨，但这支威武之师传承优良传统，勇于开拓创新，一直引领着世界乒乓球运动的发展潮流，始终占据国际乒坛巅峰。为此，国家体育总局曾组织课题组进行专门研究，认定其中重要的一条是“造就权威、内行、稳定的领导核心和多谋善断、开拓创新的领军人物”。
时势造英雄。乒乓球一代代杰出的领军人物彪柄史册。上世纪五六十年代有梁焯辉、傅其芳、容国团等；七八十年代有徐寅生、李富荣、张燮林、许绍发等；到了九十年代，造就出新帅蔡振华，率领团队打出一片新天地，举国上下刮目相看。蔡振华在2004年卸任后，又将教鞭交到了以刘国梁为首的年轻人手里。
蔡振华就是这个时代集体培养的一个领军人物。1996年5月，他因“髓核突出”而动了手术。医生再三嘱咐，术后起码静卧三个月，不然还有可能发生危险，乃至瘫痪。但蔡振华只躺了一个月，不顾领导、战友、家人劝阻，坚决要去扬州与队伍一起封闭训练，为亚特兰大奥运会作最后准备。他恳切道：“养兵千日，用兵一时，在这紧要关头，让我躺着不干，不是要了我的命吗？只要能完成好奥运会任务，即使瘫了也值。”当时他行走困难，腰一点也不能弯，自己无法穿鞋着袜。去扬州的路上，全靠一帮人搀扶护卫着他。在训练馆，蔡振华既不能站，也不能多坐，后来只能躺在二层走廊的一张行军床上，俯视指挥。这种无言的行动带动大家勇敢面对严峻考验，为打造钢铁队伍创造良好外部环境。
悉尼奥运会，蔡振华率领中国乒乓球队包揽4枚金牌。其间，国际乒联宣布，从第二年起，将直径38毫米的小球改成直径40毫米的大球、每局21分改为11分，动了对中国队极为不利的大手术。
从悉尼返京，蔡振华将庆功会改成了整风会，带头在会上做检查，主动检讨自己在成绩面前也有点居功自傲，听不大进不同意见，缺乏像过去那样主动与大家交流，对训练也不如以前那样全神贯注等。他的坦诚与危机感带动大家相互交心，消除隔阂，全队振奋精神，为乒乓球进入“二次创业”吹响了集结号。
拥有深思远虑、独具慧眼的伯乐，就不愁寻不到练不出千里马，就不愁人才源源不断。
从严治军出战斗力
新体育：当前我们的队伍建设很重视战斗力。这也是国球强盛的一大因素吧？
王鼎华：战斗力从来不是天上掉下来的。一支能打硬仗、打大仗、打恶仗的队伍，必然是纪律严明的铁军。蔡振华深谙此道。他当教头时，从严治军是出了名的。凡是队内集体定下的制度，不管是谁违犯，都绝不放过。有人在训练中看手机，被取消了出国比赛资格。有人打比赛最后一分弃权，他令其在《乒乓世界》上公开检讨。有人春节归队迟到三小时，他将其调回省队反省。有一次，他自己因故训练课迟到，二话不说，当即将罚款交到队里。
新体育：能否举个对蔡振华而言较难处理的例子？
王鼎华：那还是他刚当主教练时候的事情。1991年9月的一个周六，马文革没有按时起床吃早饭，便匆匆赶到训练场。蔡振华发现后，非常严厉地当众批评他。马文革心里有点过不去，下边的队内比赛，提出身体不舒服，不能参加比赛，要回房间休息。蔡振华也感到很突然，但他一阵思忖，便果断发令：“好，你既然要休息，就收拾东西，回天津休息吧！”
此言一出，犹如晴天霹雳。再过一两个月国家队就要参加第二届世界杯团体赛，关键时刻敢对头号主力做出这样的处置，全队震惊。马文革也吓蒙了，不知所措，哭丧着脸走回宿舍。
蔡振华并非只逞一时之威，他马上让主管教练尹霄去做工作，还打电话把好朋友梁言请来，借助外力双管齐下。这位北京人民广播电台的资深记者多年采访乒乓球，与运动员的交情都很深。梁言赶到运动员宿舍，把委屈地蒙头哭泣的“马仔”拉出被窝，“痛骂”了一顿，再耐心地讲透道理。最后，马文革心服口服地向教练员认错，并在全队作了检查，小伙子还出了一点小洋相，把“检讨书”说成了“悔过书”。这件事对全队影响很大，整肃了纪律，振奋了精神。
随后，蔡振华率队前往巴塞罗那参加第二届世界杯团体赛，马文革仍是第一主力。这次比赛击败了老对手瑞典队，勇夺冠军，打响了翻身第一炮。
蔡振华称：“对人应该有感情，但绝不能感情用事！”
新体育：能否再举一个大家更熟悉的人的例子？
王鼎华：刘国梁初露锋芒那年，一次在国内公开赛上输了球，竟发起脾气，把拍子甩到球台上。蔡振华立即召集全队开会，指着鼻子“痛骂”：“你不要以为自己了不起，输了就耍脾气。报纸宣传你，电视抬举你，那是人家在给我们男队打气，希望出点人才。你不就是会玩几个发球，玩几个直板横打吗？过去对手不摸你的底，你才赢了。其实你正手和侧身都很臭，漏洞很多。行了，今天你就不要打球了，回房间去好好想一想！”小伙子痛哭流涕，中午饭也没有吃，在房间里闭门思过。有人找蔡振华，认为批评过重，担心挫伤这棵好苗子。蔡振华反驳：“这小子很聪明，球感特好，是打乒乓的料。我要是不狠狠地敲榔头，光让他出风头，就会毁了这棵好苗子。”
蔡振华上任后，主持制定与修改了十多项队内规章，从教练员、运动员的职责，到训练、比赛和生活的守则，都有明确的奖惩办法。干部以身作则，带动依法治队，严格的要求，严明的纪律，最终转化为技压过人的战斗力。
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