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NBA中国副总裁、耐克中国市场总监谈体育经纪:要为运动员创造1+1>2的价值

  

10月22日,国家体育经纪人等级培训与职业能力测评培训班迎来了第二期体育经纪论坛,本期体育经纪论坛邀请了多位从事多年体育相关工作的业内大咖向学员们分享经验,借此难得的机会,学员们也踊跃提问,以求专家们指点迷津。NBA中国商业事务副总裁韩奇、耐克中国体育市场总监张楠、君泽君律师事务所律师刘驰、众辉体育董事长陆浩出席活动,从自身的从业经历出发,就多个角度解读体育经纪相关问题。本期论坛由知名经纪人、众辉国际体育管理有限公司董事长陆浩主持,嘉宾们围绕着体育营销、法律与体育经纪多个方面展开讨论。

NBA作为国际化非常成功的职业体育联盟之一,对于经纪人的要求也非常严格。NBA的经纪人是由球员工会管理的,每一位经过认证的经纪人都是要经过考试、注册、管理后才能够上岗的。NBA中国商业事务副总裁韩奇在论坛中为大家介绍了NBA球员工会的由来,此外他表示:“在中国体育产业高速发展的今天,体育经纪人的缺口非常大,在将来是有很多发展机会的。经纪人要与运动员之间建立信任,要以运动员利益最大化为目标,运动员也会以自己的成就作为回馈。”

耐克中国体育市场总监张楠谈到体育经纪人问题则谈道:“体育经纪人的工作和品牌有着相似处,需要去发掘、签约、服务运动员。”在这个过程中,要求经纪人不断的学习,增强自身的专业能力,这样才能具备独到的眼光发掘具有潜质的运动员。张楠表示,服务运动员要为其创造1+1>2的价值,提高运动员的附加值是体育经纪人需要注重的。

体育经纪人要涉及法律、商务、营销多方面的问题,而在这个行业中律师往往能转型成功,成为优秀的体育经纪人。刘驰律师表示:“球员的合同越来越复杂,最终都会落实于法律文件上。体育经纪人职业初期要树立依法办事的规矩,学会如何用法律保护自己,保护运动员。”

运动员的运动生涯是有限的,面对退役运动员商业价值如何延续的问题上,知名体育经纪人陆浩给出了这样的解答:“首先,运动员的学习能力很重要。其次,团队对于运动员的品牌规划很重要,早期需要对运动员退役后的发展进行一些铺垫。另外,在没有比赛的情况下要使运动员保持曝光度,通过建立个人品牌、参与社会活动使之得以延续。”

将理论学习与专业能力相结合,为学员搭建更加广阔的体育资源共享平台是体育经纪人等级培训与能力测评工作的重要内容。据悉,此次体育经纪人等级培训的华北地区合作机构众辉体育将定期邀请业内大咖为学员开展论坛、沙龙活动有效的帮助学员理清行业发展方向,为广大致力于从事体育经纪工作的朋友们创造接近行业专家的机会,进行思想上的交流碰撞。

sports.sohu.com true 体育产业早餐 https://sports.sohu.com/20171024/n519485002.shtml report 1992 10月22日,国家体育经纪人等级培训与职业能力测评培训班迎来了第二期体育经纪论坛,本期体育经纪论坛邀请了多位从事多年体育相关工作的业内大咖向学员们分享经验,借此