没有升降级，教头一身轻。一个赛季两名主帅下岗，使得绝大多数教头度过了“幸福”的一年。不过，随着赛制恢复和中超临近，明年联赛的残酷性与今年相比将走向另一个极端。 “幸福”不会年年有 虽然近年来各队聘请教练的盲目性越来越低，教练的水平是愈来愈高，但如果不是升降级制度突然“死亡”，一个赛季只有两人下岗也是根本不可能发生的事情，而往年联赛进行到现阶段，很多教练早已滚鞍落马。本赛季开始前中国足协突然宣布赛制调整方案，一度让弱队“三呼万岁”。不过，最应该感谢这项方案的应该是那些率领弱队的外籍教练们，正是因为没有了升降级，才使得俱乐部会去考虑更多的是紧缩银根，而不再是把成绩摆在第一位了。外籍教练的年薪普遍都高于国内的教练，而且在合同中也非常明确地写明了违约责任，因此在没有了成绩的压力后，俱乐部一般不会选择换掉洋帅，没必要因此而付出一笔额外的违约金。塔瓦雷斯和内尔松能撑到年底，根本原因就在于此，若是在往年的话，像他们早已拿着俱乐部给付的合同金额以及额外的违约金回国和家人团聚了。即使是今年的联赛中途落马的徐根宝和贾秀全两人，下岗的真正原因也不是成绩，而更多的还是没处理好人际关系。 １４把交椅谁来坐 不过，今年没有压力并不意味着从此就过上了幸福生活，尽管明年的残酷竞争还没有开始，但现在还没有多少教头敢说自己肯定能出现在下个赛季的甲Ａ联赛中。目前，除了鲁能的涅波肯定留任之外，甲Ａ其余的１４把交椅都还没有最后坐定。当然，像红塔的戚务生、波导的王洪礼和申花的吴金贵，都极有可能在下赛季保持原位。但是像塔瓦雷斯、比奇凯伊、内托、皮特和内尔松，本赛季一结束就铁定下岗，而且“再就业”的前景也一片暗淡。 从以往的战绩和人气来说，科萨、李章洙、彼德和朱广沪在甲Ａ都有自已决定去留的资本。用科萨的话说就是：“要续约的话，５分钟以后就行。”而朱广沪尽管现在的东家极有可能发生变更，但留任的可能性还是很大；李章洙的实力也被认为足以胜任中超的考验，得到了青岛俱乐部的极力挽留。 中远主帅勒鲁瓦和八一代理主教练庄连胜的情况比较特殊。勒鲁瓦当初与中远的合同中有一条硬性规定——必须打进前六，现在中远队刚好以３４分列积分榜第６位，紧随其后的是同积３４分的红塔，力帆以３２分排在第８，中远队剩下的３轮比赛依次为客场对青岛、主场对大河、客场对八一，如果不能完成既定的前６名目标，那么勒鲁瓦也很有可能下课。 由于球队实力和机制原因，外界对八一队能否迈进中超基本不抱乐观态度。因此，前一段盛传庄连胜有意淡出，但昨天八一队飞赴成都前，庄连胜却明确地告诉湖南当地记者：“目前我根本就没想退出，我的任务就是把八一队送上中超！” 中超欲来风满楼 之所以让如此之多的教练面临着下岗的危机，主要是因为俱乐部考虑更多的还是即将开始的中超联赛，为了避免这几年的投入全部打水漂，本赛季尚未结束，很多俱乐部已经把明年的预算提前做了出来，不约而同地加大了明年在教练环节上的投入。近年来，泰达对于教练的投入从来没有超过３０万美元，但泰达将明年请欧洲教练的预算投入上涨到了５０万美元，比内尔松的收入增加了将近一倍。力帆在以３０万美元请来了麻烦无尽的老塔之后后悔不已，为了找“高手”来收拾的烂摊子，俱乐部将明年的教练投入增加到了４０万美元。而其他一些俱乐部也将新帅目标锁定在了在中国执教成功的教练身上，他们要想挖墙脚成功的话，不付出更多的投入肯定是无法得逞的。 虽然距明年联赛开始还有近半年时间，但争夺教练之战已经开始，而且战况比往年将更加激烈和残酷。(张贺) | 
