小郭又不用下课了。

　　9月2日，中国篮协召开了一场“总结2009年中国男篮得失”的大会，没得出任何有关男篮失利的实质性教训，只得出了郭士强不用下课的结果，主题似乎跑偏了。

　　篮协领导在会上用的是 “反证法”——“如果国家队的问题不是换教练就能解决的，那么换教练对球队没有任何好处。

　　这话听上去有点绕嘴，不过说得逻辑严密。喜好中文的朋友不妨泡制一个类似的句式——如果夫妻间的矛盾不是协商就能解决的，那么协商也没用。

　　这样一对照，问题就出来了：你不协商，怎么知道协商没用呢？

　　同理，不换教练，怎么知道换教练没有好处呢？

　　妙就妙在“如果”上，“如果”让假设条件成了事实，这是篮协对“如果”二字的妙用。

　　亚锦赛失利后，郭士强的临场用兵被严重质疑，朱芳雨和孙悦因为那张“偷笑门”的照片备受指责，他们救了篮协，把质疑的目光引到自己身上，成了替罪羊。

　　但问题绝不仅仅是这些。篮协导演的那场“没有竞争的竞聘”，匆匆把年轻的郭士强推上前线是否欠妥？同样是8月比赛，为何2008年打得激情四射2009年却软绵无力？还有电视镜头交代得清清楚楚的一个镜头：决胜前几秒的那次暂停，队员围着郭士强听布置战术，某大腕却像逛市场一样背身溜达出去，任凭郭士强呼喊不搭不理……

　　篮协在回避自身责任，还是对某些问题不敢下手？

　　总之，篮协不再找“羊”了，也似乎根本不想找“羊”。但中国篮球，需要找出真正的“罪羊”——失败的真正原因，而不是找“替罪羊”或者置“羊”不理。否则，等待男篮的，注定还是无休止的失败和篮协无关痛痒的道歉。