中超“洋帅”接踵下课 两大通病去留标准看成绩

　　今年的中超联赛自4月2日才揭幕，不到两个月的时间，已经有四位主帅下课。与前几年中超多数主帅“稳坐钓鱼台”不同，今年的中超主教练下课又早又多，究竟为何？

　　下课外教两大通病

　　为何前四位下课的主帅恰恰都是外籍？皆因外籍教练身上通常有两个通病。

　　一是刚愎自用。朴成华（见上图）是上赛季中途接手大连实德的。据实德俱乐部人士透露，上赛季初来乍到的朴成华十分尊重中方教练组，在后半段，大连队成绩十分好，差一点获得亚冠资格。但在本赛季，朴成华自以为已经掌控球队，很多时候独断专行，对中方教练组的建议很反感，甚至越权宣布中方教练离队。金鹤范同样在赛前的排兵布阵上不顾中方教练的劝阻，每次都力排众议。伊万的下课，同样与他的刚愎自用有关。在鲁能高层看来，伊万太固执，特别是在技战术以及用人上，伊万始终坚持使用几个球员，即使这些球员看上去表现并不是很好，但是伊万也不想改变，“关于用人的方面，俱乐部也曾经跟伊万交流过，但是他就是不听。”俱乐部一位人士表示。科奇安与球员之间也很少进行交流，得不到球员们的支持。

　　此外，任人唯亲是外教的另一大通病。比如，实德俱乐部年初让朴成华不计成本，引进两名高水平外援。而朴成华选择了自己在韩国的旧部金珍圭和全光真，结果，两人均已过了巅峰期，表现乏善可陈。金鹤范带来的三名外援，在比赛中用处不大，没有起到外援应有的作用，被河南建业的队员和当地媒体斥之为“水货”。伊万曾经因一位自己带来的低水平外援与俱乐部闹得很僵，为双方的矛盾埋下引子。而科奇安到球队后，竟然带来了一位从未接触过足球的跨栏运动体能训练师，让俱乐部目瞪口呆。

　　去留标准就看成绩

　　足球场上以成败论英雄。对于教练而言，很多时候，成绩是衡量其工作能力的唯一标准。本赛季，随着足球大环境的改善，各俱乐部普遍加大了投入，外界对足球的关注度也在回升，这些都使得俱乐部对教练的成绩要求更高。

　　科奇安明知道江苏队实力一般，却在赛季初向俱乐部表示，要带队获得前六，但球队的表现与球迷的期待有很大差距。伊万赛季初的目标是中超卫冕，亚冠小组出线，但亚冠早早出局，联赛也表现不理想，与既定目标相去甚远。河南建业赛季初将目标定为前三，打进亚冠。然而，球队却连续八轮不胜。而朴成华在赛季初更是信誓旦旦地表示，要带大连实德夺取今年中超的冠军。

　　与前几年中国足球无人问津不同，在打假扫黑之后，中国足球开始了回暖的迹象。资方加大投资力度，期望有更高的回报；球迷和媒体的关注度锐增，让资方压力重重。在这种情况下，俱乐部对主帅的要求更高，达不到要求的自然得炒。

　　羊城晚报记者 林本剑