管理不力惹恼高层 经营不善杨祖武黯然下课

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　　今报讯（记者马骋）国安俱乐部昨天宣布：免除杨祖武俱乐部总经理的职务。据了解，杨祖武下课一方面是因为对俱乐部管理不力，而更主要的则是国安与皇马的合作出现停滞不前的状态，俱乐部高层对此颇为不满。管理不力惹恼高层

　　昨天上午，在北京国安俱乐部召开的董事会上，两位重量级人物罗宁和李健一宣布免去杨祖武俱乐部总经理职务，原俱乐部副总经理李小明出任总经理，这样国安俱乐部元老级人物的杨祖武只剩下俱乐部副董事长一职，实际上他在国安俱乐部已经被架空。

　　国安俱乐部最近是动作频频，先是将替补出场时未系好鞋带的闫相闯下放二队，又将怒摔球衣的高雷雷停赛罚款，这一系列整风动作已经可以看出俱乐部高层对球队管理的不满，身为俱乐部总经理的杨祖武难辞其咎。

　　更重要的是在董事会上，罗宁对国安俱乐部的后备力量培养方面很不满意，目前没有一名球员进入国青、国少，北京队的人才流失情况也非常严重。国安集团的高层对目前俱乐部的状况非常不满，杨祖武受到“连带处罚”是在所难免。经营不善黯然下课

　　杨祖武在足球圈摸爬滚打多年，他的下课令人觉得很突然。但实际上像杨祖武这样球员出身、素质有限的总经理被高素质的现代化管理人才所取代却是中国足球俱乐部发展的一种必然趋势。

　　杨祖武对足球圈熟悉这是他的优势，但只懂足球，对企业经营运作能力有限是他的致命缺点。在他担任国安总经理期间，俱乐部每年的经营基本上都是持平，但不少的资金回报不是俱乐部经营有方，而是近几年靠“卖球员”这种杀鸡取蛋的做法。

　　此外，杨祖武作为俱乐部总经理在与皇马俱乐部合作的谈判中显得能力有限，使得双方的合作目前陷入了僵局，这也充分证明杨祖武是一个传统的守业型总经理，而不是现代企业所需要的开拓创业型总经理。

　　新任国安俱乐部总经理李小明是中信国安公司的总经理助理，是专门的公司管理人才。懂得现代企业管理的李小明上任之后，首要任务是与皇马俱乐部重新展开谈判，尽快促成合作，使国安俱乐部能够与国际接轨，进入良性的发展轨道。

　　杨祖武自认能力不差今报讯（记者马骋）杨祖武昨天接受采访时表示：“我不认为我能力有限和俱乐部经营不善是我不再担任俱乐部总经理的原因。”

　　谈到下课一事，杨祖武很平静地表示：“既然国安俱乐部的董事会已经做出了决定，那么我就会尊重这个决定，这是俱乐部正常的人事变动。主要是我的年龄大了，精力有限，俱乐部要让更年轻的干部充实到俱乐部管理层。我目前还是俱乐部的副董事长，还可以为俱乐部做些力所能及的事情。”

　　当被问到这次被免职是否与他的个人能力有关时，杨祖武进行了否认：“我不觉得我的工作有什么失误，或者不对的地方，我自认为这么多年还是能够胜任俱乐部总经理职务的。我在俱乐部的时间比较长了，成绩大家都看到了，历史与现实会给我一个公断。至于一些传闻说球队作风散漫、梯队建设不力、人才流失和与皇马合作谈判不顺，导致董事会对我不满，取消我总经理职务一事，这是没有的事。”

　　对于又一次突然被撤职，杨祖武表示：“领队、副总经理、总经理、副董事长、教练组组长我都当过，无论什么岗位，我都服从上级的安排。这次我的心态很好，没有下课的感觉。虽然多少会有一些舍不得，但我会全力支持和配合新任总经理的工作，我和新领导在沟通上没有任何障碍。”

　　谈起今后的生活，58岁的杨祖武备感轻松地说：“原来总经理这个位置的压力太大，方方面面都要处理好。哪里做得不够细致，哪句话没说对，哪一场比赛没有赢下来，马上就会有连锁反应。现在轻松了，可以搞搞足球理论研究，我喜欢钻研这些。”杨祖武国安13年大事记

　　1992年12月，国安俱乐部成立，杨祖武出任俱乐部常务副总经理。

　　1999年5月，杨祖武被认命为俱乐部代总经理。

　　2000年1月，杨祖武对足协的摘牌转会制度发起挑战，抢回了企图撤牌的大连名将小王涛。

　　2000年6月，杨祖武被认命为俱乐部总经理。

　　2001年12月，由于球队成绩不佳，杨祖武下课，马冰接任。

　　2003年9月，杨祖武开始跟队比赛，在球队获得足协杯冠军后，彼德下课，杨祖武出任球队领队兼教练组组长，并与魏克兴一道，率队成功晋级中超。

　　2004年3月，重新出任俱乐部总经理，并兼任副董事长。

　　2004年10月，因为对裁判不满，杨祖武率队罢赛，此举最终引发革命风暴。

　　2005年8月，58岁的杨祖武因年龄原因被免去总经理职务，但副董事长保留。