“以防守为基础,内外结合;以内为主,高快结合;以快为主,多点进攻;加强快攻,重点培养组织后卫。”这是郭士强的个人执教思路。
在昨天下午的媒体见面会上,中国男篮新帅郭士强谈了他的执教设想,这个设想包括训练、比赛、管理、技战术、思想作风、后勤保障等等,应该是他竞选男篮主帅时演讲的全部内容。
在去年的北京奥运会上,中国男篮在12支参赛队中身高名列前茅,但快攻得分却是最少的。看着坐在主席台上的中国男篮领队、前中国男女篮主教练宫鲁鸣,不由得想起他率队征战亚特兰大奥运会时的情景。当时中国男篮在战胜阿根廷队关键一役中,靠的正是防守反击和抢断反击。快攻是中国男篮首获奥运会第八名的成功钥匙。但近10年来,由于“移动长城”的涌现,中国男篮渐渐丢失了“快、灵、准”的传统风格。而人高马大的欧美强队,却为“快、灵、准”注入了新的内容。“重拾快、灵、准”,应该说郭士强找到了中国男篮的症结。
郭士强有很多优点,但也有明显短处,短处就是他仅在尤纳斯手下当了两年助教,缺乏指挥国际大赛的经验。中国篮协让宫鲁鸣任领队,就是为了给郭士强助把力。宫鲁鸣作为前中国男篮的优秀组织后卫,当球员时打过世锦赛和奥运会,当教练时率队取得了历史性突破,可谓经验丰富。当然,顾问戈尔也会发挥他的作用。
重点培养组织后卫,是郭士强看准的中国男篮存在的又一软肋。在中国篮球史上,一直不乏优秀组织后卫。但近10年来,中国篮球进入了一个误区,在选材和培养上贪大弃小。组织后卫是快攻的发动者,要重拾快、灵、准,首先要培养好组织后卫。打后卫出身的郭士强,应该在这方面多下工夫。
中国篮协给新一届中国男篮提出的目标是:2009年、2011年亚锦赛和2010年亚运会夺冠,2010年世锦赛进入前十六名,2012年奥运会进入前八名,力争更好名次。郭士强能完成这个硬指标吗?他的回答是:“全力以赴,不提把握,只讲态度。”
本报记者 孙保生
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