解析扫赌之后中超新江湖 权力重新定位谁来监督

　　球员利益的保障

　　青岛海利丰球员杜斌因为吊射门而被拘捕之后，在面对媒体的镜头时，杜斌这样说道，“如果不按照老板的要求做，就可能受到俱乐部的处罚，被老板砸了饭碗，甚至可能离开足球圈。”对于中国球员来说，杜斌并不是一个个别案例。在吊射门发生之前，呼和浩特队的大部分球员们为了摆脱王珀的控制不惜用罢赛、自我砸饭碗的方式与之抗争，即使是犯罪嫌疑人杜斌，其身上亦有可怜之处，他无法摆脱中国足坛的潜规则，即谁出钱，谁是俱乐部的老大。

　　中国足坛的潜规则是在职业后改革后出现的，准确的说是在近十二年内同现的，也就是从1997年十强赛结束后出现了，这种潜规则是资本话语权为强势代表，足协利用自己权力维护强势代表形成了的一种劳资间不对等和不公平的关系。这种关系使球员流通愈发艰难，球员动不动就要以曲线转会的方式，浪费一年的时间为自己找一家心仪的俱乐部，这还算是运气好的；运气差的球员诸如陈涛，他失去了前往欧洲联赛效力的机会。而在中甲联赛中，强势代表有时又可以用操控比赛的方式来为自己生钱，青岛海利丰就是一个代表。资本的话语权渐渐形成了一种垄断权，这种垄断权是各资本方为了维护自己利益形成的一种默契，即潜规则。这种默契在中甲中尤为明显。杜斌说他不按照老板要求做，就成为了异类，异类在一个江湖中是生存不下去的。江湖中只有同类，或者你就是异形，不是被别人当做异形清除掉，你就做异形清除掉别人。如果清除不掉别人，你就准备好被清除。这就是潜规则的最终价值。

　　事实上，在中国足坛，资本方的话语权无限被放大，也是操控比赛和假球出现的一个原因，如果能够改变资本方的强势，使球员的正当的利益能够得到保障，资本方想操控球员也基本上不可能了。毕竟，打假球就代表着你的足球生涯结束了，现在的青岛海利丰球员，能够找到一个下家就算是不错的了。

　　同样，资本方的强权往往又掩盖了他自身的问题，中国足协对于俱乐部欠薪一向采取消极态度，即能不作为就不作为，需要作为的时候就做个样子，其实还是什么事都没有做。目前摆在中国足协面前的相关问题就是北京宏登，宏登俱乐部的资本方欠下球员工资和奖金事项依然存在，但是中国足协能够用什么样的方式保证宏登球员的利益，是个非常值得观察的信号。

　　宏登俱乐部的问题有独特性，即所谓西班牙投资方是在去年接过此前投资方的盘子，来控股宏登俱乐部，这就带来了连环帐的问题。但宏登俱乐部的问题也有普遍意义，如何保证俱乐部不欠薪球员？

　　解决了这个问题，能够立杆见景的提升中国联赛的质量。不要不相信这句话，解决俱乐部欠薪，就能让球员安心踢球，球员安心踢球，资本方在权力受到约束后也无法控制球队控制比赛，中国的联赛就会走向正轨。

　　同样，在转会方面要鼓励球员流通，而不是竖立各种障碍使球员不流动，那样不仅会削弱青少年球员培养的价值，也会削弱联赛的竞争力。鼓励球员转会的最好方式就是修订目前的转会制度，无合同身自由转会必须实施。同时，必须对球员的合同监督和管理，对于所谓某个别人得意洋洋的“阴阳合同”要采取法律措施，阴阳合同违反《合同法》中的相关法律条文，足协的章程不能凌驾于《合同法》之上，与相关法律不符的足协章程，必须改变。

　　中国球员没有球员工会，若俱乐部对一些年轻球员或者有伤的球员不管不用，在合同期只给千元左右的基本工资，没有养老和医疗保险，就会让很多年轻球员觉得踢球是一项绝望的工作，因为若踢不成主力，其结果就是青春流失且一切都没有保障。中国足协同样必须对此要有明确的态度和权力使用方向，必须保证俱乐部为球员交纳养老保险和医疗保险。这才是中国足球发展的基础，若有纠纷就找劳动保障部门，这不是足协在踢皮球吗？

　　权责分明，维护球员的利益，这可能是新一届足协的工作，但工作做到何种程度，还需要进一步的观察。