北京国安主动求变得胜利 实德队新人磨合有欠缺

　　看到昨晚国安首发时我吓了一跳，近来状态出色的徐亮和外援小马丁都没有首发，黄博文出任右后卫，小闯和长庆两匹快马罕见地同时首发。魏克兴可谓排出了一个怪阵，别管黑猫白猫，抓着耗子就是好猫。别管中场踢后卫还是前锋踢中场，只要赢球就是硬道理。也无论过程多么惊险，至少国安换回了想要的3分。因此可以总结说，变阵收奇效。

　　从大形势上，这是国安教练组被动求变。因为上一场输给副班长让各方都难以接受，因此教练组换换阵调调人是一个很好的激励方式。大连队不仅是亚冠直接竞争对手，首回合更是3比0完胜国安。要想赢球，国安就必须在战术上和人员组合上多做文章，最终魏克兴的变阵取得了成功。

　　从人员安排上，国安教练组主动求变。新阵型至少在攻击力上没有减退，没了小马丁的中场运转仍然灵动，而后防虽然缺少龙队，但新阵型也算基本抵挡住了大连队的攻势。

　　相比于国安，缺少了安贞焕与张耀坤一头一尾的大连队，新人磨合还有所欠缺。从这点来看，国安的板凳深度颇为出色。主动求变带来的另一好处就是下半时可以有的放矢放出生力军。昨天替补出场的徐亮立刻用一个直线传球，助攻队友得分，魏克兴的换人也起到了改写比分的效果。

　　主动求变、穷则思变，变则通灵、变则胜利，这是一个好教练应有的调教手段。