曝资方更改联盟收益比例 首次让步谈判再现曙光

谈判有所进展

　　北京时间9月24日，据CBS体育报道，就在本周劳资谈判再度陷入僵局，看起来新赛季蒙上一层厚重的阴影时，资方在这个节骨眼上做出了让步，在提案当中更改了所能接受的联盟收益分配比例，这个举动无疑是劳资谈判有所进展的表现，新赛季仍然有可能正常进行。

　　在上周的劳资谈判当中，球员工会已经在收益分配比例当中做出了极大的让步，从57%降低到53%，但是资方却依然不肯接受这个比例导致谈判破裂。不过随着新赛季的日益临近，资方也开始做出让步，据一名内幕人士透露，资方已经提出了新的联盟收益分配比例的提案，或者称之为篮球劳资双方关系收入提案。这也意味着劳资谈判在训练营开始之前出现了进展，就在NBA决定取消训练营并且撤销部分季前赛的阴霾背景之下，这则消息无疑是个强心剂。“这个让步其实还不到劳方所能接受的比例，但无论如何这也是劳资谈判的进展了。”另一名知情人如是说。

　　另据著名记者肯-伯格在微博当中透露，资方所乐意做出的让步是将联盟收益分配比例提升到49%，但这与劳方所能接受的比例还有差距。球员工会成员杜德利在此前曾经透露，虽然劳方将收益分配比例降低到53%，但若是劳方要继续砍价的话，那么52%，甚至是51%的比例都是劳方所能接受的范围。按照当前资方所作出的让步来看，虽然尚未达到劳方心目中的价位，不过至少双方的差额已经越来越近，而且有可能还会有可商谈的空间。

　　此前的劳资谈判当中球员工会乐意降低联盟收益比例，不过这则在劳方看来无比积极的提案却遭到联盟拒绝，资方哭穷说“无法接受”。但这回联盟的让步至少也说明了他们肯在收益分配比当中做出让步，若是接下来的谈判仍能有更大进展，那么新赛季依然有希望正常进行。

　　自从2010年1月份劳资谈判开始至今，资方一直都坚持着4500万美元的球队硬工资帽，以及劳方在联盟收益比例当中要降低到50%以下。这一次虽然他们所提出的比例尚未达到劳方所能乐意接受的数字，但至少也是做出让步了。就在距离NBA新赛季常规赛的开始还有一个月零一周的时间时，这样的让步可以看作是劳资谈判所取得的缓慢进展，有利于接下来劳资双方的进一步谈判。（搜狐体育 时光）